Titlebook: Die Organisation des Informellen; Modelle zur Organisa Annegret Bolte,Stephanie Porschen Book 2006 VS Verlag für Sozialwissenschaften | Spr

[復(fù)制鏈接]

樓主: postpartum

51^#

發(fā)表于 2025-3-30 11:05:50 | 只看該作者

,Unternehmenskultur: Verhalten und Vorbildfunktion der Führungskr?fte,melle als Abweichung von betrieblichen Plan-und Sollvorgaben eingesch?tzt. Informelle Beziehungen gelten als Ausdruck des menschlichen Bedürfnisses nach sozialen Kontakten; ihre funktionale Bedeutung wird eher mit Skepsis betrachtet: Leitend war und ist vielfach immer noch ein Misstrauen gegenüber i

燒瓶

回復(fù)

舉報(bào)

1 2 3 4 56 / 6 頁(yè)

返回列表

關(guān)于派博傳思			派博傳思旗下網(wǎng)站			友情鏈接
派博傳思介紹	公司地理位置	論文服務(wù)流程	影響因子官網(wǎng)	吾愛(ài)論文網(wǎng)	大講堂	北京大學(xué)	Oxford Uni.	Harvard Uni.
發(fā)展歷史沿革	期刊點(diǎn)評(píng)	投稿經(jīng)驗(yàn)總結(jié)	SCIENCEGARD	IMPACTFACTOR	派博系數(shù)	清華大學(xué)	Yale Uni.	Stanford Uni.
\|Archiver\|手機(jī)版\|小黑屋\| 派博傳思國(guó)際 ( 京公網(wǎng)安備110108008328) GMT+8, 2025-10-7 06:01
Copyright © 2001-2015 派博傳思京公網(wǎng)安備110108008328 版權(quán)所有 All rights reserved

快速回復(fù) 返回頂部 返回列表

		自動(dòng)登錄	找回密碼
密碼			To register