Titlebook: Macht und Mikropolitik in multilingualen Teams; Sprachkompetenz als Katharina Gl?sener Book 2019 Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH, ein T

只看該作者 · 發(fā)表于 2025-3-27 09:11:53

Konzeptualisierung und Diskussion der Ergebnisse,rspektive für die Analyse multilingualer Teamarbeit besprochen sowie das methodische Vorgehen dieser Dissertation kritisch reflektiert (7.4). Ein Ausblick in die Zukunft rundet dieses Kapitel ab (7.5).

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Ergebnisse der Experteninterviews,f der Sprachkompetenz als Machtquelle sowohl in multilingualen Teams als auch in multinationalen Unternehmen (5.3). Das Kapitel 5 endet mit einem Zwischenfazit über die wichtigsten Erkenntnisse aus Studie 1 (5.4).

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2628-2011 imension und pr?sentiert Macht in multilingualen Teams als dynamischen Prozess. Auf Basis von zwei qualitativen Studien wird verdeutlicht, dass sich Macht in multilingualen Teams in interessengeleiteten Aushandlungen der Teamsprache, der situativen Anwendung von Mikropolitik und subtilen sowie expli

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Book 2019 Dabei kann die individuelle Sprachkompetenz eine wichtige Machtquelle sein. Auf dieser Grundlage gibt Katharina Gl?sener Handlungsempfehlungen für einen kooperativen Umgang mit sprachlicher Vielfalt und zeigt, wie multilinguale Teams bestm?glich in ihrer t?glichen Zusammenarbeit unterstützt werden k?nnen.

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