找回密碼
 To register

QQ登錄

只需一步,快速開(kāi)始

掃一掃,訪問(wèn)微社區(qū)

打印 上一主題 下一主題

Titlebook: Gendered Practices in Working Life; Liisa Rantalaiho (Professor),Tuula Heiskanen (Rese Book 1997 Palgrave Macmillan, a division of Macmill

[復(fù)制鏈接]
樓主: CK828
21#
發(fā)表于 2025-3-25 07:02:34 | 只看該作者
22#
發(fā)表于 2025-3-25 10:46:22 | 只看該作者
https://doi.org/10.1007/978-1-349-09594-0Is the relationship between women and men defined as hierarchical differences and dichotomous divisions also in the everyday work situations in the workplaces? How is it possible for female white-collar workers to change their places in the hierarchy and do their jobs discarding the hierarchies and yet making space within these hierarchies?
23#
發(fā)表于 2025-3-25 13:36:18 | 只看該作者
A. G. Butkovskiy,L. M. Pustyl’nikovThe research on sexual harassment contains three relatively separate but coexisting research orientations (Mankkinen, 1994). These orientations are connected with different groups of societies and the issues defined in them (cf. Varsa, 1993b and Mankkinen, 1994).
24#
發(fā)表于 2025-3-25 18:03:48 | 只看該作者
25#
發(fā)表于 2025-3-25 21:46:53 | 只看該作者
26#
發(fā)表于 2025-3-26 01:29:14 | 只看該作者
27#
發(fā)表于 2025-3-26 04:24:40 | 只看該作者
28#
發(fā)表于 2025-3-26 10:44:34 | 只看該作者
29#
發(fā)表于 2025-3-26 16:37:07 | 只看該作者
30#
發(fā)表于 2025-3-26 20:29:18 | 只看該作者
 關(guān)于派博傳思  派博傳思旗下網(wǎng)站  友情鏈接
派博傳思介紹 公司地理位置 論文服務(wù)流程 影響因子官網(wǎng) 吾愛(ài)論文網(wǎng) 大講堂 北京大學(xué) Oxford Uni. Harvard Uni.
發(fā)展歷史沿革 期刊點(diǎn)評(píng) 投稿經(jīng)驗(yàn)總結(jié) SCIENCEGARD IMPACTFACTOR 派博系數(shù) 清華大學(xué) Yale Uni. Stanford Uni.
QQ|Archiver|手機(jī)版|小黑屋| 派博傳思國(guó)際 ( 京公網(wǎng)安備110108008328) GMT+8, 2025-10-10 22:29
Copyright © 2001-2015 派博傳思   京公網(wǎng)安備110108008328 版權(quán)所有 All rights reserved
快速回復(fù) 返回頂部 返回列表
钟祥市| 白沙| 洞头县| 武功县| 浪卡子县| 呈贡县| 新余市| 兴文县| 江达县| 威远县| 德江县| 屏东市| 吕梁市| 宝鸡市| 日喀则市| 珲春市| 景德镇市| 盖州市| 阜新| 大埔区| 平凉市| 赤水市| 濮阳县| 南陵县| 碌曲县| 龙井市| 富源县| 兰西县| 宁化县| 柯坪县| 阳西县| 阜宁县| 札达县| 张家口市| 永定县| 资中县| 西畴县| 江陵县| 苍梧县| 英超| 司法|