書(shū)目名稱(chēng) | Future Leadership |
副標(biāo)題 | Generation Y motivie |
編輯 | Isabella von Wissmann,Julia Clasen,Annika Krüger |
視頻video | http://file.papertrans.cn/352/351055/351055.mp4 |
概述 | Leadership-Kommunikation für wirksame Ver?nderungsprozesse |
叢書(shū)名稱(chēng) | essentials |
圖書(shū)封面 |  |
描述 | Wie wollen Mitglieder der Generation Y geführt werden? Auf Basis wissenschaftlicher Erkenntnisse liefert dieses.?essential.?Führungskr?ften, Beratern und Coaches praktische Handlungsempfehlungen und effektive Methoden für die erfolgreiche Führung von Nachwuchskr?ften. Anhand von aktuellen Studien werden Bedürfnisse und Erwartungen der Ypsiloner an Führung identifiziert und Erfolgsfaktoren zur Führung dieser Generation abgeleitet. Im überblick werden drei zentrale Methoden agiler Führung vorgestellt: Scrum, Design Thinking und OKR. Resümierend k?nnen Ans?tze des agilen Managements zur effektiven Führung von Mitarbeitern der Generation Y als erfolgversprechend bewertet werden.. |
出版日期 | Book 2021 |
關(guān)鍵詞 | Führung; Generation Y; Motivationsf?rderliche Führung; Scrum; Design Thinking; OKR; Agiles Projektmanageme |
版次 | 1 |
doi | https://doi.org/10.1007/978-3-658-34404-7 |
isbn_softcover | 978-3-658-34403-0 |
isbn_ebook | 978-3-658-34404-7Series ISSN 2197-6708 Series E-ISSN 2197-6716 |
issn_series | 2197-6708 |
copyright | Der/die Herausgeber bzw. der/die Autor(en), exklusiv lizenziert an Springer Fachmedien Wiesbaden Gmb |