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Titlebook: Executive Health - Gesundheit als Führungsaufgabe; Arbeitsfreude und Un Peter Becker Book 2015 Springer Fachmedien Wiesbaden 2015 Betriebli

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發(fā)表于 2025-3-23 10:06:30 | 只看該作者
Gesundheit als Grundpfeiler hoher Lebens- und Führungsqualit?tt werden, gibt es für die Qualit?t von Führung wichtige Grundvoraussetzungen, die eine Führungskraft mitbringen muss. Die mit der vierten industriellen Revolution einhergehenden Ver?nderungen in den M?rkten, beim Wettbewerb und den Kunden führen in Kombination mit der zunehmenden Digitalisierung der
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發(fā)表于 2025-3-23 17:01:37 | 只看該作者
Innere Balance und Achtsamkeit im Managementg? Wie kann ich Spiritualit?t und Beruf praktisch miteinander verbinden?.Die Anwendung von spirituellen Prinzipien im Managementalltag bedeutet für mich eine kraftvolle Vereinfachung meines Arbeitslebens und die Erl?sung aus Konkurrenz und Kontrolle..Indem ich aufh?re zu k?mpfen, finde ich mich im S
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發(fā)表于 2025-3-23 18:59:02 | 只看該作者
Gesunden als geistige Aufgabetlose Hinweise worauf es ankommt. Es geht vor allem um die innere Haltung von Dien-Mut. Neuere Forschungen zeigen, dass eine religi?se Orientierung die Gesundheit st?rkt und auch zur seelischen Stabilit?t beitr?gt. Neben dem ausformulierten Beten haben die verschiedenen Meditationsformen eine positi
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發(fā)表于 2025-3-23 22:45:23 | 只看該作者
Zen und die Kunst, gesund zu sein erst dann, wenn wir ein Unbehagen verspüren, das wir nicht l?nger zu ignorieren verm?gen. Denn als Führungskr?fte sind wir es schlicht gewohnt, ?zu funktionieren“, unsere Aufgaben mit gr??tm?glichem Engagement wahrzunehmen und etwas in der Welt zu bewirken. Diese Perspektive ungebremster Power ist
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發(fā)表于 2025-3-24 06:09:47 | 只看該作者
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發(fā)表于 2025-3-24 08:17:29 | 只看該作者
Peter BeckerKonzepte, Erfahrungen und Empfehlungen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements.Verantwortung der Führungskr?fte für das Betriebliche Gesundheitsmanagement.Mit Best-Practice-Beispielen und Erfahrungsb
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發(fā)表于 2025-3-24 13:56:45 | 只看該作者
http://image.papertrans.cn/e/image/318453.jpg
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發(fā)表于 2025-3-24 15:57:40 | 只看該作者
https://doi.org/10.1007/978-3-031-40601-0Der Beitrag skizziert drei Methoden der Früherkennung von Burnout: Die . (z.?B. anhand zweier Checklisten oder eines Fragebogens), die . (durch Nahestehende) und durch ..
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發(fā)表于 2025-3-24 21:01:18 | 只看該作者
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發(fā)表于 2025-3-25 00:01:10 | 只看該作者
https://doi.org/10.1057/9780230592308urückzuführen. Die Ver?nderungen in den M?rkten und bei Kundenbedürfnissen stellen Mitarbeiter insgesamt und Führungskr?fte in besonderem Ma?e vor gro?e Herausforderungen. Ein Faktor, der zunehmend an Bedeutung gewonnen hat, ist die langfristige Gesundheit der Mitarbeiter. Ein betriebliches Gesundhe
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