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Titlebook: Digital vernetzte Arbeit; Merkmale und Anforde Michael Heinlein,Judith Neumer,Tobias Ritter Book 2023 Der/die Herausgeber bzw. der/die Auto

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樓主
發(fā)表于 2025-3-21 18:28:21 | 只看該作者 |倒序瀏覽 |閱讀模式
書目名稱Digital vernetzte Arbeit
副標題Merkmale und Anforde
編輯Michael Heinlein,Judith Neumer,Tobias Ritter
視頻videohttp://file.papertrans.cn/280/279921/279921.mp4
概述Digitalisierung als Arbeitsthema.Bislang verborgene Belastungen und Anforderungen von Arbeit.Studie zu einem neuen Typus von Arbeit
圖書封面Titlebook: Digital vernetzte Arbeit; Merkmale und Anforde Michael Heinlein,Judith Neumer,Tobias Ritter Book 2023 Der/die Herausgeber bzw. der/die Auto
描述.Digitale Vernetzung wird als neues Merkmal von Arbeit immer offensichtlicher. Mit der Durchdringung der Arbeit mit digitalen Technologien – von E-Mail-Programmen, Online-Kalendern und ERP-Systemen zu cyber-physischen Systemen – gehen spezifische, in besonderer Weise auch belastende Anforderungen einher. Die Vernetzung mit Hilfe digitaler Technologien nimmt dabei nicht nur quantitativ über Hierarchieebenen, Qualifikationsstufen, Organisationseinheiten und Arbeitsbereiche hinweg zu, sondern ver?ndert Arbeit auch in qualitativer Hinsicht: Digitale Technologien werden zu einem integralen Bestandteil der Vernetzungsarbeit selbst. Der Sammelband vereint die Befunde und Perspektiven zum Ph?nomen der digital vernetzten Arbeit, die im BMBF-gef?rderten Projekt ?Arbeit oberhalb der mentalen Dauerbelastungsgrenze: Leistungsregulierung bei qualifizierter digital vernetzter Arbeit“ (LedivA) in drei Unternehmen aus Produktion und Dienstleistung gewonnen wurden. Im Vordergrund stehen arbeitssoziologische, arbeitspsychologische und arbeitsmedizinische überlegungen zur Digitalisierung vernetzter Arbeit, empirische Befunde zu neuen mentalen Anforderungen und Belastungen digital vernetzter Arbeit und
出版日期Book 2023
關(guān)鍵詞digitale Vernetzung; Arbeitsbelastungen; Arbeitssoziologie; Arbeitspsychologie; vernetzte Arbeit; Arbeits
版次1
doihttps://doi.org/10.1007/978-3-658-40615-8
isbn_softcover978-3-658-40614-1
isbn_ebook978-3-658-40615-8
copyrightDer/die Herausgeber bzw. der/die Autor(en), exklusiv lizenziert an Springer Fachmedien Wiesbaden Gmb
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書目名稱Digital vernetzte Arbeit影響因子(影響力)




書目名稱Digital vernetzte Arbeit影響因子(影響力)學(xué)科排名




書目名稱Digital vernetzte Arbeit網(wǎng)絡(luò)公開度




書目名稱Digital vernetzte Arbeit網(wǎng)絡(luò)公開度學(xué)科排名




書目名稱Digital vernetzte Arbeit被引頻次




書目名稱Digital vernetzte Arbeit被引頻次學(xué)科排名




書目名稱Digital vernetzte Arbeit年度引用




書目名稱Digital vernetzte Arbeit年度引用學(xué)科排名




書目名稱Digital vernetzte Arbeit讀者反饋




書目名稱Digital vernetzte Arbeit讀者反饋學(xué)科排名




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發(fā)表于 2025-3-21 20:27:40 | 只看該作者
Shear Wave Elastography of Thyroid Nodulessform – die . – hervorbringt. Digitale Vernetzung wird dabei als spezifischer Aspekt der Digitalisierung von Arbeit begriffen, der immer dann auftritt, wenn vernetzte Arbeit digitalisiert wird. Die Frage lautet demnach, wie vernetzte Arbeit sich ver?ndert, wenn Vernetzung als menschliche Arbeitsleis
板凳
發(fā)表于 2025-3-22 00:43:40 | 只看該作者
地板
發(fā)表于 2025-3-22 04:35:38 | 只看該作者
5#
發(fā)表于 2025-3-22 09:43:14 | 只看該作者
6#
發(fā)表于 2025-3-22 15:53:18 | 只看該作者
7#
發(fā)表于 2025-3-22 19:26:05 | 只看該作者
Sheaves from Factor Congruences,, die bei qualifizierter digital vernetzter Dienstleistungsarbeit auftreten. Es zeigt sich, dass in der Praxis verschiedene Formen widersprüchlicher Arbeitsanforderungen in Kombination auftreten, was insgesamt zu einer Kumulation von Arbeitsbelastungen führt. Dies stellt die Arbeitsgestaltung vor ne
8#
發(fā)表于 2025-3-23 00:18:35 | 只看該作者
Masaki Kashiwara,Pierre Schapira im Bereich der Erwerbsarbeit stellen. Sie müssen ihr gesamtes Leben . und damit all die unterschiedlichen und zum Teil auch widersprüchlichen Anforderungen, die sich in allen Lebensbereichen stellen: in der Erwerbsarbeit und im privaten Leben, das seinerseits wiederum von Arbeiten aller Art durchse
9#
發(fā)表于 2025-3-23 02:39:28 | 只看該作者
https://doi.org/10.1007/978-3-319-50103-1zu meistern. Durch die zunehmende digitale Vernetzung muss der arbeitende Mensch aber auch immer mehr Aspekte im Blick behalten, koordinieren, beurteilen, vorhersehen und planen. Der zeitliche und arbeitsinhaltliche Druck steigt und kann zu schwerwiegenden Belastungen und Fehlbeanspruchungen führen.
10#
發(fā)表于 2025-3-23 07:15:51 | 只看該作者
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