找回密碼
 To register

QQ登錄

只需一步,快速開始

掃一掃,訪問微社區(qū)

打印 上一主題 下一主題

Titlebook: Arbeitsorientierte Arbeitslehre; Eine Einführung Gerhard Himmelmann Book 1977 Westdeutscher Verlag GmbH, Opladen 1977 Alterssicherung.Arbei

[復(fù)制鏈接]
樓主: Lactase
31#
發(fā)表于 2025-3-26 23:31:26 | 只看該作者
Michaela Nicole Ra?,Kay Wolfinger und darüber hinaus eine gesellschaftliche T?tigkeit zur Daseinserfüllung des Menschen verstanden wird. Arbeit hat damit (1) eine zweckorientiert-instrumentelle und (2) eine menschlich-wesenhafte bzw. sch?pferische Bedeutung (Doppelcharakter der Arbeit).
32#
發(fā)表于 2025-3-27 02:16:39 | 只看該作者
Europ?ische Kultur versus Nationalkultur. Der Grundwert Arbeit ist einer der Grundwerte des Demokratischen Sozialismus: Haben die Menschen Arbeit, die arbeiten k?nnen und wollen? Unter welchen Bedingungen arbeiten sie? Wie werden die Ergebnisse ihrer Arbeit genutzt und wem kommen sie zugute? Es geh?rt zu unseren wichtigsten Aufgaben, Antworten auf diese Fragen zu finden,
33#
發(fā)表于 2025-3-27 07:34:35 | 只看該作者
34#
發(fā)表于 2025-3-27 10:44:56 | 只看該作者
35#
發(fā)表于 2025-3-27 17:41:43 | 只看該作者
Sich Europa vorstellen EinleitungDie Mitbestimmung der Arbeitnehmer im Betrieb, am Arbeitsplatz und im Unternehmen ist ein Kernpunkt der gesellschaftspolitischen Auseinandersetzung der Nachkriegszeit gewesen und 1976 mit dem Mitbestimmungsgesetz zu einem vorl?ufigen Abschlu? gekommen.
36#
發(fā)表于 2025-3-27 20:31:30 | 只看該作者
Sich Europa vorstellen EinleitungDie Sozialpolitik und die Systeme der sozialen Sicherung sind zielgerichtete und koordinierte Versuche zur Korrektur systembedingter Ungleichheiten, Unsicherheiten und Notlagen bestimmter Schichten und Gruppen in der Gesellschaft.
37#
發(fā)表于 2025-3-27 22:42:52 | 只看該作者
38#
發(fā)表于 2025-3-28 02:55:52 | 只看該作者
VorwortWer heute über Arbeitslehre schreibt, sollte seine Motivation und Legitimation offenlegen, damit deutlich wird, welchen Sinn solche Arbeit haben kann und wie sie selbst gesehen werden m?chte.
39#
發(fā)表于 2025-3-28 09:37:17 | 只看該作者
Mitbestimmung der Arbeitnehmer im Betrieb und im UnternehmenDie Mitbestimmung der Arbeitnehmer im Betrieb, am Arbeitsplatz und im Unternehmen ist ein Kernpunkt der gesellschaftspolitischen Auseinandersetzung der Nachkriegszeit gewesen und 1976 mit dem Mitbestimmungsgesetz zu einem vorl?ufigen Abschlu? gekommen.
40#
發(fā)表于 2025-3-28 12:08:45 | 只看該作者
 關(guān)于派博傳思  派博傳思旗下網(wǎng)站  友情鏈接
派博傳思介紹 公司地理位置 論文服務(wù)流程 影響因子官網(wǎng) 吾愛論文網(wǎng) 大講堂 北京大學(xué) Oxford Uni. Harvard Uni.
發(fā)展歷史沿革 期刊點(diǎn)評(píng) 投稿經(jīng)驗(yàn)總結(jié) SCIENCEGARD IMPACTFACTOR 派博系數(shù) 清華大學(xué) Yale Uni. Stanford Uni.
QQ|Archiver|手機(jī)版|小黑屋| 派博傳思國際 ( 京公網(wǎng)安備110108008328) GMT+8, 2025-10-12 11:35
Copyright © 2001-2015 派博傳思   京公網(wǎng)安備110108008328 版權(quán)所有 All rights reserved
快速回復(fù) 返回頂部 返回列表
浠水县| 阿图什市| 巫溪县| 迁西县| 大安市| 东乡县| 万州区| 临洮县| 扎兰屯市| 洛南县| 张家川| 桦甸市| 五峰| 卢氏县| 景谷| 泸西县| 佛坪县| 涿鹿县| 鄂温| 永靖县| 龙海市| 靖边县| 呼伦贝尔市| 兴化市| 原平市| 洪泽县| 彰化县| 无为县| 彝良县| 禄丰县| 吴堡县| 澜沧| 巨鹿县| 南安市| 阜平县| 怀来县| 建始县| 运城市| 鲜城| 乌拉特后旗| 布尔津县|