Titlebook: Arbeits-, Organisations- und Personalpsychologie für Bachelor; Simone Kauffeld Textbook 2019Latest edition Springer-Verlag GmbH Deutschlan

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Textbook 2019Latest editionietet noch viel mehr: Die begleitende Website enth?lt kostenlose Lerntools für Studierende, zahlreiche Zusatztexte mit Vertiefungen und Praxisanleitungen, Videos, Foliens?tze für Dozenten sowie mp3-H?rbeitr?ge zum Download. Das A und O und P der Wirtschaftspsychologie – hier kompakt, verst?ndlich un

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Vergangenheit und Zukunft der Arbeits- und Organisationspsychologie, in der Phase des Self-actualizing Man in den Vordergrund. Beim Complex Man werden individuelle und situationsabh?ngige Bedürfnisse fokussiert. Aktuell befinden wir uns in einer Multioptionsgesellschaft, die u. a. durch neue Informations- und Kommunikationstechnologien gepr?gt ist (Virtual Man).

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,Führung, auf den Führungserfolg in den Mittelpunkt stellen. Diese reichen von Pers?nlichkeitseigenschaften und Verhaltensweisen der Führungskr?fte über situative Bedingungen im Arbeitsalltag bis hin zu Interaktionsans?tzen. Zudem wird zus?tzlich ein Einblick in den Arbeitsalltag von Führungskr?ften gegeben. Welchen Dilemmata stehen sie gegenüber?

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B. L. Turner II,Marina Fischer-Kowalskiit?t von Teams vorgestellt. Aufbauend auf einer geeigneten Diagnosephase mittels prozess- oder strukturanalytischer Verfahren k?nnen Teamentwicklungsma?nahmen nicht nur helfen Probleme in Teams zu bearbeiten, sondern auch bereits gute Teams noch besser zu machen.

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Torben Birch-Thomsen,Anette Reenbergellschaft wichtig. In diesem Kapitel werden die wichtigsten Theorien und Messans?tze für beide Konstrukte vorgestellt. Darüber hinaus werden die Antezedenzien (z. B. Führungsstile, Pers?nlichkeitsfaktoren, Alter) und Konsequenzen (z. B. Gesundheit, Leistung, Commitment) der Arbeitszufriedenheit dargestellt.

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