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Titlebook: Shared Knowledge, Shared Power; Engaging Local and I Veysel Apaydin Book 2018 The Author(s) 2018 education and archaeology.cultural heritag

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發(fā)表于 2025-3-21 19:32:12 | 只看該作者 |倒序瀏覽 |閱讀模式
書目名稱Shared Knowledge, Shared Power
副標(biāo)題Engaging Local and I
編輯Veysel Apaydin
視頻videohttp://file.papertrans.cn/867/866455/866455.mp4
概述Discusses how heritage is formed, shaped, or constructed by communities by their current requirements, and that community groups are described by their heritage as it represents their identity..Explor
叢書名稱SpringerBriefs in Archaeology
圖書封面Titlebook: Shared Knowledge, Shared Power; Engaging Local and I Veysel Apaydin Book 2018 The Author(s) 2018 education and archaeology.cultural heritag
描述.This volume brings together the experiences and research of heritage practitioners, archaeologists, and educators to explore new and unique approaches to heritage studies..The last several decades have witnessed a rapid increase in the field of cultural heritage studies worldwide. This increase in the number of studies and in interest by the public as well as academics has effected substantial change in the understanding of heritage and approaches to heritage studies. This change has also impacted the perception of communities, how to study and protect the physical residues of heritage, and how to share the knowledge of heritage. It has brought the issue of who has knowledge and how the value of heritage can be shared more effectively with communities who then ascribe meaning and value to heritage materials. .Heritage studies, until a few decades ago, exclusively studied the material culture of the past as part of elitist approaches that completely neglected communities’rights to knowledge of their own heritage. Additionally, heritage practitioners and archaeologists neither shared this knowledge nor engaged with communities about their heritage. Communities were also mostly depri
出版日期Book 2018
關(guān)鍵詞education and archaeology; cultural heritage and intellectual property rights; engaging with local and
版次1
doihttps://doi.org/10.1007/978-3-319-68652-3
isbn_softcover978-3-319-68651-6
isbn_ebook978-3-319-68652-3Series ISSN 1861-6623 Series E-ISSN 2192-4910
issn_series 1861-6623
copyrightThe Author(s) 2018
The information of publication is updating

書目名稱Shared Knowledge, Shared Power影響因子(影響力)




書目名稱Shared Knowledge, Shared Power影響因子(影響力)學(xué)科排名




書目名稱Shared Knowledge, Shared Power網(wǎng)絡(luò)公開度




書目名稱Shared Knowledge, Shared Power網(wǎng)絡(luò)公開度學(xué)科排名




書目名稱Shared Knowledge, Shared Power被引頻次




書目名稱Shared Knowledge, Shared Power被引頻次學(xué)科排名




書目名稱Shared Knowledge, Shared Power年度引用




書目名稱Shared Knowledge, Shared Power年度引用學(xué)科排名




書目名稱Shared Knowledge, Shared Power讀者反饋




書目名稱Shared Knowledge, Shared Power讀者反饋學(xué)科排名




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沙發(fā)
發(fā)表于 2025-3-21 20:13:32 | 只看該作者
板凳
發(fā)表于 2025-3-22 03:42:36 | 只看該作者
地板
發(fā)表于 2025-3-22 05:23:12 | 只看該作者
5#
發(fā)表于 2025-3-22 11:49:49 | 只看該作者
Claire Smith,Vincent Copley Sr,Gary Jacksonin der Praxis verlief und welcher Nutzen durch das MES erzielt werden konnte...Zur Besserung Nutzung des Systems werden noch organisatorische Ma?nahmen beschrieben, wie die Mitarbeitereinbindung mit Zielvereinbarungen und Pr?mienentlohnung, die auch neue Tarifmodelle, wie z.B. ERA (Entgeltrahmenabko
6#
發(fā)表于 2025-3-22 13:13:19 | 只看該作者
7#
發(fā)表于 2025-3-22 17:26:20 | 只看該作者
8#
發(fā)表于 2025-3-23 00:01:55 | 只看該作者
Ivor Jankovi?,Sanjin Miheli?in der Praxis verlief und welcher Nutzen durch das MES erzielt werden konnte...Zur Besserung Nutzung des Systems werden noch organisatorische Ma?nahmen beschrieben, wie die Mitarbeitereinbindung mit Zielvereinbarungen und Pr?mienentlohnung, die auch neue Tarifmodelle, wie z.B. ERA (Entgeltrahmenabko
9#
發(fā)表于 2025-3-23 03:22:30 | 只看該作者
Mirella Serlorenzi,Federica Lamonaca,Stefania Picciolain der Praxis verlief und welcher Nutzen durch das MES erzielt werden konnte...Zur Besserung Nutzung des Systems werden noch organisatorische Ma?nahmen beschrieben, wie die Mitarbeitereinbindung mit Zielvereinbarungen und Pr?mienentlohnung, die auch neue Tarifmodelle, wie z.B. ERA (Entgeltrahmenabko
10#
發(fā)表于 2025-3-23 09:34:32 | 只看該作者
Gabriel Moshenskaonentialfunktion wachsenden Publikationen zum Thema Informationsmanagement sind jedoch ein recht deutliches Indiz dafür, da? der Strukturwandel der Weltwirtschaft oder die Vollendung des Europ?ischen Binnenmarktes auch Informationsdefizite in Konzernen, Unternehmen und Betrieben aufgerissen haben. D
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