找回密碼
 To register

QQ登錄

只需一步,快速開始

掃一掃,訪問(wèn)微社區(qū)

打印 上一主題 下一主題

Titlebook: Schwierige Situationen im Business-Coaching; Praxisbeispiele, Per Heidi M?ller,Jannik Zimmermann Book 2020 Der/die Herausgeber bzw. der/die

[復(fù)制鏈接]
樓主: 人工合成
11#
發(fā)表于 2025-3-23 11:22:27 | 只看該作者
Verhalten der Coachees,u arbeiten. Dies kann durchaus als . erlebt werden. Im vorliegenden Kapitel werden . solcher Situationen anhand von Praxisbeispielen vorgestellt und aus verschiedenen Perspektiven betrachtet. Insgesamt .?erfahrene Coachs legen ihre Sicht auf die einzelnen Situationen offen und geben Antworten auf di
12#
發(fā)表于 2025-3-23 16:02:24 | 只看該作者
13#
發(fā)表于 2025-3-23 20:58:15 | 只看該作者
14#
發(fā)表于 2025-3-23 23:33:14 | 只看該作者
Anspruchsvolle Arbeits- oder Lebensbedingungen der Coachees,vorliegenden Kapitel wird . dieser Situationen anhand eines Praxisbeispiels vorgestellt und aus verschiedenen Perspektiven betrachtet. Insgesamt . erfahrene Coachs legen ihre Sicht auf die einzelne Situation offen und geben Antworten auf die Frage, wie die als . erlebte Situation m?glicherweise zust
15#
發(fā)表于 2025-3-24 02:36:47 | 只看該作者
16#
發(fā)表于 2025-3-24 07:35:02 | 只看該作者
Einfluss (aus) der beauftragenden Organisation,sen. In manchen F?llen erleben Coachs diesen Einfluss als .. Im vorliegenden Kapitel werden . solcher Situationen anhand von Praxisbeispielen vorgestellt und aus verschiedenen Perspektiven betrachtet. Insgesamt . erfahrene Coachs legen ihre Sicht auf die einzelnen Situationen offen und geben Antwort
17#
發(fā)表于 2025-3-24 11:45:43 | 只看該作者
Schlussbetrachtungen,e Handlungsm?glichkeiten ziehen? Im vorliegenden Kapitel wird dieser Frage nachgegangen. Hierbei wird u.?a. auf das Thema ?impression management“ eingegangen und aufgezeigt, wie das Infragestellen des eigenen professionellen Tuns zu einer Qualit?tsverbesserung beitragen kann. Auch wird thematisiert,
18#
發(fā)表于 2025-3-24 15:31:58 | 只看該作者
Book 2020iche Quellen. Sie k?nnen von den Coaches selbst, den Coachees oder der beauftragenden Organisation ausgehen. Doch wie stellen sich diese Situationen im Detail dar? Wie kann man als Coach diese verstehen und angemessen darauf reagieren? Anhand online erhobener realer Fallbeispiele werden in diesem Bu
19#
發(fā)表于 2025-3-24 20:26:27 | 只看該作者
nd online erhobener realer Fallbeispiele werden in diesem Buch schwierige Situationen genauer betrachtet. Hierbei stellen renommierte Coaches ihre theoretischen und methodischen Perspektiven und ihre Handlungsempfehlungen zur Diskussion.?.978-3-658-31076-9
20#
發(fā)表于 2025-3-25 02:54:53 | 只看該作者
Verhalten der Coachees,, Edeltrud Freitag-Becker, Brigitte Fritschle, Thomas Giernalczyk, Ursula Hermann, Eva Jonas, Wolfgang Knopf, Sebastian Kunert, Sandrina Lellinger, Tom Levold, Eric Lippmann, Mathias Lohmer, Heidi M?ller, Achim Mollbach, Joachim Sauer, Sandra J. Schiemann, Kornelia Steinhardt, Peter Uffelmann und Robert Wegener.
 關(guān)于派博傳思  派博傳思旗下網(wǎng)站  友情鏈接
派博傳思介紹 公司地理位置 論文服務(wù)流程 影響因子官網(wǎng) 吾愛論文網(wǎng) 大講堂 北京大學(xué) Oxford Uni. Harvard Uni.
發(fā)展歷史沿革 期刊點(diǎn)評(píng) 投稿經(jīng)驗(yàn)總結(jié) SCIENCEGARD IMPACTFACTOR 派博系數(shù) 清華大學(xué) Yale Uni. Stanford Uni.
QQ|Archiver|手機(jī)版|小黑屋| 派博傳思國(guó)際 ( 京公網(wǎng)安備110108008328) GMT+8, 2025-10-6 09:13
Copyright © 2001-2015 派博傳思   京公網(wǎng)安備110108008328 版權(quán)所有 All rights reserved
快速回復(fù) 返回頂部 返回列表
新巴尔虎左旗| 德格县| 交城县| 永靖县| 东港市| 清河县| 龙山县| 贡嘎县| 进贤县| 江口县| 安庆市| 寿宁县| 明光市| 阿拉善盟| 大丰市| 张家川| 白河县| 邯郸市| 克拉玛依市| 桦川县| 五大连池市| 舒兰市| 平塘县| 睢宁县| 北京市| 仪陇县| 辽源市| 泉州市| 紫阳县| 凌源市| 文昌市| 乌审旗| 神农架林区| 利辛县| 双峰县| 沙坪坝区| 乌鲁木齐县| 富源县| 宕昌县| 宁蒗| 黄骅市|