Titlebook: Psychologie für Praxisanleiter in Pflege- und Gesundheitsberufen; Hans-Peter Herrmann Book 2024 Der/die Herausgeber bzw. der/die Autor(en)

監(jiān)管

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一再困擾

https://doi.org/10.1007/978-3-662-69949-2Psychologie der Mitarbeiterführung, ; Führungseffizienz steigern; Führungspers?nlichkeit; Führungs- und

Employee

978-3-662-69948-5Der/die Herausgeber bzw. der/die Autor(en), exklusiv lizenziert an Springer-Verlag GmbH, DE, ein Tei

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Hans-Peter HerrmannThe underlying assumption is that if the client places himself in the hands of the professional, his pain can be ended. Out of this rigidity of thought emanates a whole protocol of professional practice which has had a powerful influence on traditional psychotherapeutic training and practice.

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左右連貫

Psychologie für Praxisanleiter in Pflege- und Gesundheitsberufen978-3-662-69949-2

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Accede

Hans-Peter Herrmannof assigning competence to the professional means that the professional takes charge of the therapeutic process and assumes responsibility for the client and his problem. As such, the client adopts a position of incompetence and passivity. Likewise, the client assigns responsibility for the resoluti

含沙射影

,Psychologie der Führung von Auszubildenden,inandersetzung steht die Frage: Was ist Führung? In der Literatur l?sst sich hierzu eine Vielzahl von Beschreibungen oder Definitionen finden. Eine kleine Auswahl an Definitionen zum Begriff ?Führung“ wurde im unten dargestellten Kasten zusammengetragen.