Titlebook: Organisationale Tr?gheit und ihre Wirkung auf die strategische Früherkennung von Unternehmenskrisen; Christina Welsch Book 2010 Gabler Ver

只看該作者 · 發(fā)表于 2025-3-23 13:23:12

Book 2010itig auf Krisenentwicklungen hinweisen k?nnen, sind in der Praxis immer noch wenig verbreitet. Christina Welsch bietet neue Einblicke in die Herausforderungen der strategischen Früherkennung von latenten Krisen. Sie erweitert und operationalisiert die bisherigen Erkenntnisse zu organisationaler Tr?g

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只看該作者 · 發(fā)表于 2025-3-23 22:02:10

,Organisationale Tr?gheit,smodell des Ansatzes beschrieben. Dazu werden Arten und Ursachen organisationaler Tr?gheit erl?utert und intensiv die Einflussfaktoren mit der entsprechenden Forschung diskutiert. Zum Schluss erfolgt eine kritische Würdigung des Population Ecology-Ansatzes und vor allem des darin enthaltenen Tr?gheitskonzepts.

只看該作者 · 發(fā)表于 2025-3-23 22:56:22

Book 2010heit, indem sie ein Merkmalsmodell entwickelt und Auspr?gungen bestimmt, die auf erh?hte Tr?gheitskr?fte hinweisen. Die Autorin deckt dadurch neue Wirkungszusammenh?nge auf, die die Wahrnehmung schwacher Signale und die Einleitung von Gegenma?nahmen beeinflussen und so die rechtzeitige Reaktion auf latente Unternehmenskrisen behindern.

只看該作者 · 發(fā)表于 2025-3-24 06:04:36

只看該作者 · 發(fā)表于 2025-3-24 06:49:49

,Merkmale von tr?gen Unternehmen und die Wirkung auf strategische Früherkennung,zelnen Merkmalsauspr?gungen werden jeweils auch auf ihre Wirkung auf die Wahrnehmung von schwachen Signalen in latenten Unternehmenskrisen und die Einleitung von Gegenma?nahmen analysiert. Eine Zusammenfassung der Erkenntnisse in elf Hypothesen schlie?t das Kapitel ab.

只看該作者 · 發(fā)表于 2025-3-24 14:30:46

,Empirische Untersuchung organisationaler Tr?gheit und strategischer Früherkennung,rkung in der latenten Unternehmenskrise analysiert. Eine fallübergreifende Analyse und Zusammenführung der Ergebnisse mit den in Kapitel 4 entwickelten Hypothesen schlie?t die empirische Untersuchung ab.

只看該作者 · 發(fā)表于 2025-3-24 15:50:30

只看該作者 · 發(fā)表于 2025-3-24 21:41:08

Kontext, Zielsetzung und Aufbau der Arbeit,tzeitig erfolgen müssen, steht der gestiegenen Probleml?sungsdauer ein zeitlich immer restriktiverer Probleml?sungsspielraum gegenüber. Die F?higkeit von Unternehmen, sich zeitnah und flexibel an relevante Umweltver?nderungen anzupassen, wird damit zunehmend zum entscheidenden Erfolgsfaktor zur Sich

只看該作者 · 發(fā)表于 2025-3-25 02:49:27

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