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Titlebook: Organisation als Kooperation; Birger P. Priddat Book 2010 VS Verlag für Sozialwissenschaften | Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH, Wiesbad

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樓主: Aggrief
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發(fā)表于 2025-3-25 04:48:21 | 只看該作者
Arbeit, Information, Kommunikation: Skizze einer Theorie der Arbeit in modernen Umgebungen,ormationsgesellschaft, aber ohne systematische Attitude. Der folgende Artikel ist eine Skizze zu einer Systematisierung. Er versucht – .– die altabendl?ndische Topik zu verlassen, die uns hindert, die neue Welt der Arbeit in der unvoreingenommenen Radikalit?t zu betrachten, die die Informationsgesellschaft von uns auch anderweitig fordert.
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發(fā)表于 2025-3-25 09:40:01 | 只看該作者
,Work/Life-Balance als Einübung in die Arbeitslosigkeit?,kunft neu zu gestalten. .ist nur die Speerspitze einer neuen Motivationswelle im Arbeitsleben, sozusagen für die, die übrigbleiben bei den laufenden Rationalisierungen und Entlassungen (d.h. den Unternehmens-.-Programmen), neue Beweglichkeit für neue Leistungstauglichkeit einzuführen.
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發(fā)表于 2025-3-25 15:07:48 | 只看該作者
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發(fā)表于 2025-3-25 16:26:36 | 只看該作者
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發(fā)表于 2025-3-25 22:04:17 | 只看該作者
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發(fā)表于 2025-3-26 02:02:44 | 只看該作者
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發(fā)表于 2025-3-26 06:47:34 | 只看該作者
Arbeit als Herausforderung: Challenge. Kapitalismus als Emanzipationsversuch,er Hand. Sie standen, wenn sie sich photographieren lie?en, in stark holzget?felten Herrenzimmern und hatten etwas erreicht. Das sah man. Ihre Arbeit wurde durch sozial akzeptierten Aufstieg belohnt. Die Entt?uschung über Unternehmer und Manager, die heute durch Umfragen deutlich wird, liegt daran,
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發(fā)表于 2025-3-26 11:34:32 | 只看該作者
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發(fā)表于 2025-3-26 16:38:19 | 只看該作者
Vertrauen in Organisation,turelle Vorleistungen zurückgegriffen: soziale Ressourcen, die weder die Organisation noch der Markt erbringen, sondern voraussetzen. Vertrauen ist eine dieser Ressourcen. Eine ?konomische Theorie der Organisation neigt dazu, auch die Ressourcen .zu transferieren. Wieweit das gelingen kann, wird zu
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發(fā)表于 2025-3-26 18:36:01 | 只看該作者
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