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Titlebook: Managing Employee Well-being and Resilience for Innovation; Evidence from Knowle Vidya S. Athota,Ashish Malik Book 2019 The Editor(s) (if a

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樓主: Kennedy
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發(fā)表于 2025-3-23 09:44:58 | 只看該作者
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發(fā)表于 2025-3-23 16:04:35 | 只看該作者
Within-Case Qualitative Analysis,ase study design involves in-depth within-case analysis of interview and other secondary data from four highly innovative individuals and explores how meso- and micro-level influences affect achieving innovation outcomes. This chapter also presents the analysis and findings from each study.
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發(fā)表于 2025-3-23 18:46:32 | 只看該作者
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發(fā)表于 2025-3-24 01:50:07 | 只看該作者
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發(fā)表于 2025-3-24 03:05:18 | 只看該作者
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發(fā)表于 2025-3-24 10:30:55 | 只看該作者
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發(fā)表于 2025-3-24 13:44:01 | 只看該作者
Vidya S. Athota,Ashish Malikndiana.edu Only 200 years ago, extinction was a radical new idea. Fossils were known, but their identity as the remains of species that no longer lived on the face of the Earth was not yet firmly established in the scientific world. Arguments that these organic-looking objects from the rocks were me
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發(fā)表于 2025-3-24 16:50:29 | 只看該作者
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發(fā)表于 2025-3-24 19:51:48 | 只看該作者
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發(fā)表于 2025-3-25 01:52:20 | 只看該作者
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