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Titlebook: KI im Job; Leitfaden zur erfolg Andreas Moring Book 2021 Der/die Herausgeber bzw. der/die Autor(en), exklusiv lizenziert durch Springer-Ver

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樓主: 使沮喪
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發(fā)表于 2025-3-23 13:31:43 | 只看該作者
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發(fā)表于 2025-3-23 16:45:13 | 只看該作者
Theorien zur Technischen Adaption,und in Zusammenhang mit einer vorhandenen oder verwehrten Bedürfnisbefriedigung richten, liegt der Fokus der hier dargestellten Theorien und Modelle auf der Mensch-Maschine oder Mensch-Technologie-Interaktion.
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發(fā)表于 2025-3-23 20:27:24 | 只看該作者
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發(fā)表于 2025-3-23 23:27:33 | 只看該作者
,Erwartungen von Mitarbeitern gegenüber ?KI-Jobs“, Anforderungen und Erwartungen von Mitarbeitern in Unternehmen in Bezug auf die Implementierung von und die Zusammenarbeit mit KI basierten Anwendungen und Systemen identifizieren. Als Basis dient das zuvor ausführlich dargestellte Jobs Demands Ressources Modell aus der wirtschaftswissenschaftlichen und psychologischen Forschung.
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發(fā)表于 2025-3-24 02:47:33 | 只看該作者
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發(fā)表于 2025-3-24 10:20:46 | 只看該作者
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發(fā)表于 2025-3-24 11:01:39 | 只看該作者
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發(fā)表于 2025-3-24 16:14:50 | 只看該作者
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發(fā)表于 2025-3-24 20:33:53 | 只看該作者
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發(fā)表于 2025-3-25 02:28:35 | 只看該作者
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