Titlebook: Interactive Storytelling; 5th International Co David Oyarzun,Federico Peinado,Gonzalo Méndez Conference proceedings 2012 Springer-Verlag Be

模范

招致

線

Sebastian Hurup Bevensee,Kasper Alexander Dahlsgaard Boisen,Mikael Peter Olsen,Henrik Schoenau-Fog,L

ETCH

Sarune Baceviciute,Katharina Renée Rützou Alb?k,Aleksandar Arsovski,Luis Emilio Bruni

esthetician

背景

Michael Frantzis,Vilmos Zsombori,Marian Ursu,Rodrigo Laiola Guimaraes,Ian Kegel,Roland Craigie

圓木可阻礙

ierarchischen Aufstieg in einem Unternehmen, der den finanziellen Spielraum oder das soziale Ansehen erh?hen k?nnte, und dennoch l?sst z.B. das Thema, wer welchen Einfluss in der Gruppe hat oder wer in der Gruppe wem wie viel und warum vertraut, bis in den Abend hinein nicht mehr los.

Progesterone

Veli-Matti Karhulahtiierarchischen Aufstieg in einem Unternehmen, der den finanziellen Spielraum oder das soziale Ansehen erh?hen k?nnte, und dennoch l?sst z.B. das Thema, wer welchen Einfluss in der Gruppe hat oder wer in der Gruppe wem wie viel und warum vertraut, bis in den Abend hinein nicht mehr los.

BUCK

癡呆

Noam Knolleres sich um Gruppendynamiker/innen und Berater/innen mit langj?hriger Erfahrung und Praxis. Sie haben sozusagen das Schicksal der T-Gruppe durch die Zeit begleiten, beobachten k?nnen, mit ihr auch vielfach experimentiert, neue Designs ausprobiert sowie Beitr?ge zu ihrer wissenschaftlichen Bearbeitung