Titlebook: Hochschulorganisation und Geschlecht in ver?nderten Bildungswelten; Eine modernisierungs Astrid Franzke Book 2016 Springer Fachmedien Wiesb

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ch durch Polarisierung, Hierarchisierung und Personifizierung gekennzeichnet. Sie sind vielf?ltiger, flexibler, partnerschaftlicher, aber auch tempor?rer, ambivalenter geworden, mit Tendenzen zur Retraditionalisierung und Neutralisierung. ?978-3-658-12819-7978-3-658-12820-3

elucidate

t und bis in die Gegenwart hinein ver?ndert haben. Die differenzierte historisch-systematische Untersuchung zeichnet sich durch einen modernisierungstheoretischen Zugang aus, der sowohl organisations- als auch geschlechtertheoretisch gerahmt ist. Geschlechterarrangements sind nicht mehr ausschlie?li

世俗

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PARA

,Geschlechterarrangements und die ?ffnung der Universit?ten für Frauen um 1900,in nichtwissenschaftlichen T?tigkeitsbereichen vor, die eine geringe oder keine Qualifikation voraussetzten, nicht aber als Studentinnen oder Akademikerinnen. Akademische Wissensproduktion war somit geschlechtshierarchisch gepr?gt.

上漲

,?konomisierung und Geschlechterarrangements – Hochschulorganisation zu Beginn des 21. Jahrhunderts,t einer auf Dauer gestellten objektiv-versachlichten Struktur“ (Türk 1989: 23). Daraus leitet sich dann ab, dass die Funktion von Organisationen darin besteht, gegebene Zwecke mit m?glichst optimalem Mitteleinsatz zu erreichen. Die Bezüge zu Webers Bürokratiemodell sind deutlich erkennbar.

原始

影響深遠(yuǎn)

不法行為

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