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Titlebook: Generation Y als Herausforderung für Führungskr?fte; Psychologisches Prax Johannes Moskaliuk Book 2016 Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH,

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樓主
發(fā)表于 2025-3-21 17:10:14 | 只看該作者 |倒序?yàn)g覽 |閱讀模式
書目名稱Generation Y als Herausforderung für Führungskr?fte
副標(biāo)題Psychologisches Prax
編輯Johannes Moskaliuk
視頻videohttp://file.papertrans.cn/383/382286/382286.mp4
概述Ein neuer Band aus der Reihe Springer Essentials.Fundierter überblick über wichtiges Praxiswissen und Ableitung konkreter Implikationen.Tools für wertorientierte Führung und Kommunikation
叢書名稱essentials
圖書封面Titlebook: Generation Y als Herausforderung für Führungskr?fte; Psychologisches Prax Johannes Moskaliuk Book 2016 Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH,
描述.In diesem .essential. besch?ftigt sich Johannes Moskaliuk mit der Generation Y. Dabei thematisiert er insbesondere Aspekte, die aus Sicht von Unternehmen und Führungskr?ften relevant sind. Der Autor gibt einen fundierten überblick über wichtiges Praxiswissen und leitet konkrete Implikationen ab – so führt er in das Konzept der wertorientierten Führung ein und stellt Theorien zur Bedeutung von Werten für ein zufriedenstellendes und sinnerfülltes Leben vor sowie Coaching-Methoden, die sich dafür eignen, Werte zu identifizieren und weiterzuentwickeln..
出版日期Book 2016
關(guān)鍵詞Coaching; Führung und Personalentwicklung; Digital Natives; Werte; Kommunikationsmethoden
版次1
doihttps://doi.org/10.1007/978-3-658-13400-6
isbn_softcover978-3-658-13399-3
isbn_ebook978-3-658-13400-6Series ISSN 2197-6708 Series E-ISSN 2197-6716
issn_series 2197-6708
copyrightSpringer Fachmedien Wiesbaden GmbH, ein Teil von Springer Nature 2016
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沙發(fā)
發(fā)表于 2025-3-21 21:43:58 | 只看該作者
板凳
發(fā)表于 2025-3-22 03:41:38 | 只看該作者
地板
發(fā)表于 2025-3-22 05:58:51 | 只看該作者
5#
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6#
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8#
發(fā)表于 2025-3-23 01:05:11 | 只看該作者
9#
發(fā)表于 2025-3-23 03:54:35 | 只看該作者
https://doi.org/10.1007/978-3-658-31352-4r Generation Y. Der Wert Sicherheit hat eine geringere Bedeutung, dafür ist ihnen pers?nliche Weiterentwicklung, Ver?nderung und Flexibilit?t wichtig. Au?erdem legen die Mitarbeitende der Generation Y Wert auf eine sinnvolle Arbeitsaufgabe, offene und transparente Kommunikation und eine gute technis
10#
發(fā)表于 2025-3-23 08:23:48 | 只看該作者
Operatives Controlling in der Beratungte vorstellt. Der Fokus auf die Werte einer Person ist ein wirksames Instrument, um die Arbeitsmotivation und die Arbeitszufriedenheit zu f?rdern, leistungsf?hige Mitarbeitende im Unternehmen zu halten und Konflikte zielführend zu l?sen. Dabei gehe ich davon aus, dass wertorientierte Führung Mitarbe
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