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Titlebook: Entstehung von Kooperationsf?higkeit; Eine theoretische un Anke Rasmus Book 2012 Gabler Verlag | Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH, Wiesba

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樓主
發(fā)表于 2025-3-21 17:24:11 | 只看該作者 |倒序?yàn)g覽 |閱讀模式
書目名稱Entstehung von Kooperationsf?higkeit
副標(biāo)題Eine theoretische un
編輯Anke Rasmus
視頻videohttp://file.papertrans.cn/313/312023/312023.mp4
叢書名稱Betriebswirtschaftslehre für Technologie und Innovation
圖書封面Titlebook: Entstehung von Kooperationsf?higkeit; Eine theoretische un Anke Rasmus Book 2012 Gabler Verlag | Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH, Wiesba
描述Kooperationsf?higkeit unterstützt Unternehmen beim Aufbau und der Gestaltung von wertschaffenden Beziehungen zu externen Partnern. Unklar ist, wie in jungen technologieorientierten Unternehmen, die zun?chst ohne eingespielte Prozesse und Strukturen sowie mit sehr knappen Ressourcen auskommen müssen, Kooperationsf?higkeit entstehen kann. Anke Rasmus untersucht, welche Faktoren dabei eine Rolle spielen. Die empirische Unter-suchung zeigt, dass die Humankapitalausstattung des Gründers und insbe-sondere sein Verhalten in Form des Innovation Championing Behaviors dafür entscheidend ist. Aus den Befunden leitet die Autorin Implikationen für Forschung und Unternehmenspraxis ab.
出版日期Book 2012
關(guān)鍵詞nn
版次1
doihttps://doi.org/10.1007/978-3-8349-6967-5
isbn_softcover978-3-8349-3201-3
isbn_ebook978-3-8349-6967-5Series ISSN 2945-8102 Series E-ISSN 2945-8110
issn_series 2945-8102
copyrightGabler Verlag | Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH, Wiesbaden 2012
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書目名稱Entstehung von Kooperationsf?higkeit影響因子(影響力)




書目名稱Entstehung von Kooperationsf?higkeit影響因子(影響力)學(xué)科排名




書目名稱Entstehung von Kooperationsf?higkeit網(wǎng)絡(luò)公開度




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書目名稱Entstehung von Kooperationsf?higkeit被引頻次




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書目名稱Entstehung von Kooperationsf?higkeit年度引用




書目名稱Entstehung von Kooperationsf?higkeit年度引用學(xué)科排名




書目名稱Entstehung von Kooperationsf?higkeit讀者反饋




書目名稱Entstehung von Kooperationsf?higkeit讀者反饋學(xué)科排名




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沙發(fā)
發(fā)表于 2025-3-21 20:48:23 | 只看該作者
John Dixon,Glyn Davis AC,Alexander Kouzminrlangen (Das und Teng 2000, S.?36, Rothaermel und Boeker 2008, S.?71). Hiermit tragen sie dazu bei, vor allem in einem dynamischen Wettbewerbsumfeld mit hoher Unsicherheit, Wettbewerbsvorteile aufzubauen (Gulati et al. 2000, S.?203).
板凳
發(fā)表于 2025-3-22 02:31:01 | 只看該作者
Dieter A. Hiller,Giselher Kauletiierenden personellen Faktoren (Kapitel 3.2.2) und der initiierenden und unterstützenden organisationalen Faktoren (Kapitel 3.2.3) abgeleitet. Das Kapitel schlie?t mit einer Zusammenfassung der zu testenden Hypothesen (Kapitel 3.2.4).
地板
發(fā)表于 2025-3-22 07:30:27 | 只看該作者
5#
發(fā)表于 2025-3-22 11:43:35 | 只看該作者
6#
發(fā)表于 2025-3-22 14:03:56 | 只看該作者
Modellentwicklung und Hypothesenbildung,tiierenden personellen Faktoren (Kapitel 3.2.2) und der initiierenden und unterstützenden organisationalen Faktoren (Kapitel 3.2.3) abgeleitet. Das Kapitel schlie?t mit einer Zusammenfassung der zu testenden Hypothesen (Kapitel 3.2.4).
7#
發(fā)表于 2025-3-22 18:51:34 | 只看該作者
8#
發(fā)表于 2025-3-23 00:54:37 | 只看該作者
9#
發(fā)表于 2025-3-23 03:45:27 | 只看該作者
10#
發(fā)表于 2025-3-23 06:00:37 | 只看該作者
2945-8102 dass die Humankapitalausstattung des Gründers und insbe-sondere sein Verhalten in Form des Innovation Championing Behaviors dafür entscheidend ist. Aus den Befunden leitet die Autorin Implikationen für Forschung und Unternehmenspraxis ab.978-3-8349-3201-3978-3-8349-6967-5Series ISSN 2945-8102 Series E-ISSN 2945-8110
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