找回密碼
 To register

QQ登錄

只需一步,快速開始

掃一掃,訪問微社區(qū)

打印 上一主題 下一主題

Titlebook: Digitale Resilienz; Kernkompetenz für ei Iris Teicher,Stefan Burges Book 2024 Der/die Herausgeber bzw. der/die Autor(en), exklusiv lizenzie

[復(fù)制鏈接]
查看: 24982|回復(fù): 41
樓主
發(fā)表于 2025-3-21 18:06:23 | 只看該作者 |倒序瀏覽 |閱讀模式
書目名稱Digitale Resilienz
副標題Kernkompetenz für ei
編輯Iris Teicher,Stefan Burges
視頻videohttp://file.papertrans.cn/285/284752/284752.mp4
概述Ganzheitlicher Ansatz zur St?rkung der digitalen Resilienz für Unternehmen und Individuen.Berücksichtigt Herausforderungen und Chancen von KI in der Arbeitswelt.Stellt das L?sungskonzept Digital Resil
叢書名稱essentials
圖書封面Titlebook: Digitale Resilienz; Kernkompetenz für ei Iris Teicher,Stefan Burges Book 2024 Der/die Herausgeber bzw. der/die Autor(en), exklusiv lizenzie
描述.Im Zentrum dieses .essentials .steht die Beschreibung der digitalen Resilienz als Zukunftskompetenz, mit der es gelingt, die digitale Transformation in Unternehmen menschlich, souver?n und nachhaltig zu gestalten. Die Integration von Künstlicher Intelligenz in unser Arbeitsleben gibt dem Thema besondere Aktualit?t.?..Iris Teicher und Stefan Burges haben gemeinsam einen interdisziplin?ren L?sungsansatz für die Entwicklung von digitaler Resilienz in Organisationen entwickelt, der technologische, psychologische und soziale Aspekte vereint. Das essential bietet einen kompakten Leitfaden für Praktiker:innen, die digitale Resilienz in ihrer Organisation auf- und ausbauen wollen.?.
出版日期Book 2024
關(guān)鍵詞Digitale Resilienz; Digitale Transformation; Zukunftsf?hige Organisationen; Künstliche Intelligenz im U
版次1
doihttps://doi.org/10.1007/978-3-658-46095-2
isbn_softcover978-3-658-46094-5
isbn_ebook978-3-658-46095-2Series ISSN 2197-6708 Series E-ISSN 2197-6716
issn_series 2197-6708
copyrightDer/die Herausgeber bzw. der/die Autor(en), exklusiv lizenziert an Springer Fachmedien Wiesbaden Gmb
The information of publication is updating

書目名稱Digitale Resilienz影響因子(影響力)




書目名稱Digitale Resilienz影響因子(影響力)學(xué)科排名




書目名稱Digitale Resilienz網(wǎng)絡(luò)公開度




書目名稱Digitale Resilienz網(wǎng)絡(luò)公開度學(xué)科排名




書目名稱Digitale Resilienz被引頻次




書目名稱Digitale Resilienz被引頻次學(xué)科排名




書目名稱Digitale Resilienz年度引用




書目名稱Digitale Resilienz年度引用學(xué)科排名




書目名稱Digitale Resilienz讀者反饋




書目名稱Digitale Resilienz讀者反饋學(xué)科排名




單選投票, 共有 0 人參與投票
 

0票 0%

Perfect with Aesthetics

 

0票 0%

Better Implies Difficulty

 

0票 0%

Good and Satisfactory

 

0票 0%

Adverse Performance

 

0票 0%

Disdainful Garbage

您所在的用戶組沒有投票權(quán)限
沙發(fā)
發(fā)表于 2025-3-21 23:59:10 | 只看該作者
板凳
發(fā)表于 2025-3-22 04:11:35 | 只看該作者
Digitale Resilienz als Metakompetenz,echnisches Know-how, sondern auch kritisches Denken, emotionale Intelligenz, Kreativit?t und die F?higkeit zur kollaborativen Zusammenarbeit. Für Mitarbeitende ist digitale Resilienz entscheidend, um die eigene psychische Widerstandsf?higkeit zu st?rken und zukunftsorientiert zu handeln. Gleichzeiti
地板
發(fā)表于 2025-3-22 06:08:17 | 只看該作者
Digital Resilience Facilitators (DRFs),bei der Gestaltung der digitalen Transformation. Sie identifizieren Optimierungspotenziale und setzen gemeinsam mit den Fachexperten und Fachexpertinnen im Unternehmen praxisnahe L?sungen um. Das Ausbildungsprogramm für DRFs verbindet theoretisches Wissen mit praktischer Anwendung und integriert dab
5#
發(fā)表于 2025-3-22 10:04:37 | 只看該作者
6#
發(fā)表于 2025-3-22 12:58:07 | 只看該作者
Book 2024in Unternehmen menschlich, souver?n und nachhaltig zu gestalten. Die Integration von Künstlicher Intelligenz in unser Arbeitsleben gibt dem Thema besondere Aktualit?t.?..Iris Teicher und Stefan Burges haben gemeinsam einen interdisziplin?ren L?sungsansatz für die Entwicklung von digitaler Resilienz
7#
發(fā)表于 2025-3-22 18:31:54 | 只看該作者
8#
發(fā)表于 2025-3-22 23:39:52 | 只看該作者
9#
發(fā)表于 2025-3-23 02:17:53 | 只看該作者
Einflussfaktoren des Sharing-Verhaltens,rbeitende ist digitale Resilienz entscheidend, um die eigene psychische Widerstandsf?higkeit zu st?rken und zukunftsorientiert zu handeln. Gleichzeitig erm?glicht digitale Resilienz Unternehmen, Krisen erfolgreich zu bew?ltigen und aus Rückschl?gen gest?rkt hervorzugehen.
10#
發(fā)表于 2025-3-23 08:39:58 | 只看該作者
 關(guān)于派博傳思  派博傳思旗下網(wǎng)站  友情鏈接
派博傳思介紹 公司地理位置 論文服務(wù)流程 影響因子官網(wǎng) 吾愛論文網(wǎng) 大講堂 北京大學(xué) Oxford Uni. Harvard Uni.
發(fā)展歷史沿革 期刊點評 投稿經(jīng)驗總結(jié) SCIENCEGARD IMPACTFACTOR 派博系數(shù) 清華大學(xué) Yale Uni. Stanford Uni.
QQ|Archiver|手機版|小黑屋| 派博傳思國際 ( 京公網(wǎng)安備110108008328) GMT+8, 2025-10-14 10:31
Copyright © 2001-2015 派博傳思   京公網(wǎng)安備110108008328 版權(quán)所有 All rights reserved
快速回復(fù) 返回頂部 返回列表
焉耆| 蓬安县| 新乡县| 长岭县| 通州市| 南雄市| 麻江县| 静安区| 嘉鱼县| 安顺市| 堆龙德庆县| 济源市| 呈贡县| 尖扎县| 凤台县| 广饶县| 富阳市| 肇东市| 涟水县| 财经| 丽江市| 乌什县| 类乌齐县| 博兴县| 四子王旗| 什邡市| 太和县| 大渡口区| 余江县| 米易县| 环江| 渝中区| 四平市| 南宁市| 东港市| 株洲市| 浦北县| 大方县| 纳雍县| 灌阳县| 增城市|