找回密碼
 To register

QQ登錄

只需一步,快速開始

掃一掃,訪問微社區(qū)

打印 上一主題 下一主題

Titlebook: Drei S?ulen der Organisation und Führung in turbulenten Zeiten; Navigieren Sie Ihr U Peter Wollmann,Frank Kühn,Michael Kempf Book 2023 Der/

[復(fù)制鏈接]
樓主: monster
11#
發(fā)表于 2025-3-23 11:28:07 | 只看該作者
Visualizing Landscape Architectureruchsvollen Kunden zu werden und ein attraktiver Arbeitgeber für talentierte Mitarbeiter zu bleiben. Die Reise bedeutete, organisatorische Kompetenzen zu entwickeln, die eine kontinuierliche Synchronisierung mit der Marktdynamik und den Kundenanforderungen unterstützen. Die St?rkung der Konnektivit?
12#
發(fā)表于 2025-3-23 16:22:10 | 只看該作者
13#
發(fā)表于 2025-3-23 21:07:27 | 只看該作者
14#
發(fā)表于 2025-3-24 00:18:48 | 只看該作者
15#
發(fā)表于 2025-3-24 02:26:43 | 只看該作者
https://doi.org/10.1007/978-3-031-23988-5Führung und organisatorische Auswirkungen; Umw?lzende Innovationen; Kundenzentrierte L?sungen; Konnekti
16#
發(fā)表于 2025-3-24 06:39:07 | 只看該作者
Der/die Herausgeber bzw. der/die Autor(en), exklusiv lizenziert an Springer Nature Switzerland AG 20
17#
發(fā)表于 2025-3-24 11:48:00 | 只看該作者
Virtual, Augmented and Mixed RealityIn diesem Kapitel werden die identifizierten und untersuchten best?ndigen Bausteine oder – wie die Autoren sie nennen – S?ulen für ?gute Organisation, Führung, Management und Governance“ im Detail beschrieben.
18#
發(fā)表于 2025-3-24 18:09:42 | 只看該作者
Lecture Notes in Computer ScienceIn diesem Kapitel wird das entwickelte Modell des S?ulentrios für Organisation und Leadership in disruptiven Zeiten in einer konkreten Fallstudie eines Unternehmens, das Hightech-Elektrokomponenten für Produktionsanlagen herstellt, gründlich getestet. Der Test ist erfolgreich und belegt die Dimension und konkrete Wirkung des Modells im Detail.
19#
發(fā)表于 2025-3-24 19:49:27 | 只看該作者
20#
發(fā)表于 2025-3-25 01:36:46 | 只看該作者
Drei S?ulen der Organisation und Führung (im Original Leadership)In diesem Kapitel werden die identifizierten und untersuchten best?ndigen Bausteine oder – wie die Autoren sie nennen – S?ulen für ?gute Organisation, Führung, Management und Governance“ im Detail beschrieben.
 關(guān)于派博傳思  派博傳思旗下網(wǎng)站  友情鏈接
派博傳思介紹 公司地理位置 論文服務(wù)流程 影響因子官網(wǎng) 吾愛論文網(wǎng) 大講堂 北京大學(xué) Oxford Uni. Harvard Uni.
發(fā)展歷史沿革 期刊點評 投稿經(jīng)驗總結(jié) SCIENCEGARD IMPACTFACTOR 派博系數(shù) 清華大學(xué) Yale Uni. Stanford Uni.
QQ|Archiver|手機版|小黑屋| 派博傳思國際 ( 京公網(wǎng)安備110108008328) GMT+8, 2025-10-12 15:24
Copyright © 2001-2015 派博傳思   京公網(wǎng)安備110108008328 版權(quán)所有 All rights reserved
快速回復(fù) 返回頂部 返回列表
淮南市| 孙吴县| 德安县| 吉林市| 元江| 怀化市| 大方县| 博客| 滁州市| 东阿县| 神农架林区| 樟树市| 洛阳市| 洞头县| 阿尔山市| 临漳县| 崇文区| 信宜市| 汾阳市| 平原县| 台中县| 鄂州市| 元朗区| 湘阴县| 金昌市| 黑龙江省| 富民县| 高淳县| 大竹县| 健康| 新邵县| 韶山市| 盈江县| 茌平县| 明溪县| 荥阳市| 冕宁县| 修水县| 道真| 浪卡子县| 吴忠市|