| 書目名稱 | Dialektische Führung |
| 副標(biāo)題 | F?rderung von Dissen |
| 編輯 | Ulrich Klocke,Andreas Mojzisch |
| 視頻video | http://file.papertrans.cn/271/270853/270853.mp4 |
| 概述 | Ein neuer Band aus der Reihe Springer Essentials.Wie Dissens dazu beitr?gt, die Qualit?t von Entscheidungen zu verbessern.Mit aktuellen Fallbeispielen.Includes supplementary material: |
| 叢書名稱 | essentials |
| 圖書封面 |  |
| 描述 | Ulrich Klocke und Andreas Mojzisch stellen mit der dialektischen Führung einen neuen Ansatz vor, bei dem Führungskr?fte Dissens in ihrem Team f?rdern, um Entscheidungen zu verbessern. Auf der Basis von Führungs- und Gruppenforschung sowie aktuellen Fallbeispielen liefert das Essential konkrete Verhaltensempfehlungen, wie ührungskr?fte dabei vorgehen sollten, damit der Dissens nicht zu Konflikten auf der Beziehungsebene führt und am Ende alle Beteiligten die getroffene Entscheidung akzeptieren. |
| 出版日期 | Book 2015 |
| 關(guān)鍵詞 | Dissens und Konsens; Führungsverhalten; Gruppenentscheidungen; Meinungskonflikte; Mitarbeiterführung; Org |
| 版次 | 1 |
| doi | https://doi.org/10.1007/978-3-658-08890-3 |
| isbn_softcover | 978-3-658-08889-7 |
| isbn_ebook | 978-3-658-08890-3Series ISSN 2197-6708 Series E-ISSN 2197-6716 |
| issn_series | 2197-6708 |
| copyright | Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH, ein Teil von Springer Nature 2015 |
|Archiver|手機(jī)版|小黑屋|
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GMT+8, 2025-10-5 13:30
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