| 書目名稱 | Der Zusammenhang zwischen Mitarbeiter- und Kundenzufriedenheit |
| 副標(biāo)題 | Direkte, indirekte u |
| 編輯 | Ruth Stock |
| 視頻video | http://file.papertrans.cn/268/267621/267621.mp4 |
| 叢書名稱 | neue betriebswirtschaftliche forschung (nbf) |
| 圖書封面 |  |
| 描述 | In Praxis und Wissenschaft bestehen heute kaum noch Zweifel darüber, dass die Zufreidenheit der Mitarbeiter einenentscheidenden Einfluss auf die Kundenzufriedenheit hat. Vor diesem Hintergrund haben zahlreiche Unternehmen in den letzten Jahren in die Steigerung der Mitarbeiterzufriedenheit investiert..Ruth Stock analysiert verschiedenen Effekte der Mitarbeiterzufriedenheit auf die Kundenzufreidenheit. Neben dem naheliegenden indirketen Effekt über die Verhaltensweisen der Mitarbeiter wird der direkte Einfluss der Mitarbeiterzufriedenheit auf die Kundenzufriedenheit empirisch untersucht. Die Autorin zeigt Bedingungen auf, die die St?rken des Zusammenhangs zwischen Mitarbeiter- und Kundenzufriedenheit beeinflussen und weist nach, dass dafür vor allem die Merkmale der Mitarbeiter, der Kunden, der Interaktion und der Leistung verantwortlich sind. |
| 出版日期 | Book 20011st edition |
| 關(guān)鍵詞 | Arbeit; Kundenzufriedenheit; Management; Mitarbeiter; Mitarbeiterzufriedenheit; neue betriebswirtschaftli |
| 版次 | 1 |
| doi | https://doi.org/10.1007/978-3-322-97843-1 |
| isbn_ebook | 978-3-322-97843-1Series ISSN 0175-8802 Series E-ISSN 2945-8129 |
| issn_series | 0175-8802 |
| copyright | Gabler Verlag | Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH, Wiesbaden 2001 |
|Archiver|手機版|小黑屋|
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