書目名稱 | Demographischer Wandel in Unternehmen | 副標(biāo)題 | Alternsgerechte Arbe | 編輯 | Antje Sch?nwald,Olaf Kühne,Anna Currin | 視頻video | http://file.papertrans.cn/266/265310/265310.mp4 | 概述 | Arbeit in der alternden Gesellschaft.Studien zu einer wichtigen arbeitssoziologischen Frage.Mit empirischem Teil.Includes supplementary material: | 圖書封面 |  | 描述 | .Der demographische Wandel ver?ndert nahezu alle Lebensbereiche nachdrücklich. Besonders wirksam wird er in der Arbeitswelt. In der qualitativen wie quantitativen Studie werden Einflüsse auf die Arbeitsf?higkeit ?lterer Arbeitnehmer in saarl?ndischen Industrieunternehmen aus der Perspektive der Arbeitnehmer selbst untersucht und dabei insbesondere die sogenannten weichen Faktoren wie Arbeitsklima, Zufriedenheit, Wohlbefinden, Partizipation oder Ansprüche an Führungskr?fte, berücksichtigt. Damit richtet sich das Buch insbesondere an Personalverantwortliche, Betriebsr?te, aber auch an WissenschaftlerInnnen, die sich mit dem demographischen Wandel, insbesondere in der Arbeitswelt, befassen.. | 出版日期 | Book 2014 | 關(guān)鍵詞 | Arbeitnehmer; Arbeitsf?higkeit; Arbeitswelt; Demographischer Wandel; Industrie; Saarland | 版次 | 1 | doi | https://doi.org/10.1007/978-3-658-06521-8 | isbn_softcover | 978-3-658-06520-1 | isbn_ebook | 978-3-658-06521-8 | copyright | Springer Fachmedien Wiesbaden 2014 |
The information of publication is updating
|
|