找回密碼
 To register

QQ登錄

只需一步,快速開(kāi)始

掃一掃,訪問(wèn)微社區(qū)

打印 上一主題 下一主題

Titlebook: Change Management; Ver?nderungsprozesse Kerstin Stolzenberg,Krischan Heberle Book 2021Latest edition Springer-Verlag GmbH Deutschland, ein

[復(fù)制鏈接]
查看: 25568|回復(fù): 45
樓主
發(fā)表于 2025-3-21 19:10:47 | 只看該作者 |倒序?yàn)g覽 |閱讀模式
書(shū)目名稱(chēng)Change Management
副標(biāo)題Ver?nderungsprozesse
編輯Kerstin Stolzenberg,Krischan Heberle
視頻videohttp://file.papertrans.cn/224/223673/223673.mp4
概述Erfolgreich: Eingeführtes und etabliertes praxisbezogenes Fachbuch zum Trend-Thema in Zeiten des Wandels.Psychologisch fundiert: mit psychologisch bew?hrten Handlungsstrategien zur erfolgreichen Chang
圖書(shū)封面Titlebook: Change Management; Ver?nderungsprozesse Kerstin Stolzenberg,Krischan Heberle Book 2021Latest edition Springer-Verlag GmbH Deutschland, ein
描述.Die 4. Auflage dieses erfolgreichen und etablierten Fachbuchs zum Change Management zeigt auf, wie Ver?nderungsprozesse? fachlich und psychologisch erfolgreich gestaltet werden k?nnen.?Es enth?lt konkrete Handlungsanleitungen, detaillierte Vorgehensweisen, Ablaufschemata, Gespr?chsleitf?den und Checklisten..Sie glauben, dass Ver?nderungen gelingen, wenn sie im Schulterschluss, auf Augenh?he und in? wertsch?tzender und respektvoller Kooperation angegangen werden?.Sie m?chten erfahren, wie Sie im Dialog mit den Betroffenen die Inhalte Ihres aktuellen Ver?nderungsvorhabens optimieren k?nnen? .Sie m?chten die Treiber der Ver?nderung dabei unterstützen, ein gemeinsames Ziel-Bild zu entwickeln und dieses engagiert zu verfolgen?.Sie sind daran interessiert, wie Sie Teams, deren Aufgaben- und Skill-Profile sich ver?ndern, unterstützen k?nnen, fit für die Zukunft zu werden?.Wenn Sie den Wandel in irgendeiner Form initiieren,begleiten oder erm?glichen, finden Sie in diesem Buch eine Vielzahl an Impulsen und Ideen für die Gestaltung und Begleitung von Ver?nderungen..?.Zum Autorenteam:. .Das Autorenteam Heberle und Stolzenberg steht für geballte Beratungskompetenz. In dieser überarbeiteten un
出版日期Book 2021Latest edition
關(guān)鍵詞Arbeitspsychologie; Change Management; Führung; Kommunikation; Leadership; Organisation; Organisationsbera
版次4
doihttps://doi.org/10.1007/978-3-662-61895-0
isbn_softcover978-3-662-61894-3
isbn_ebook978-3-662-61895-0
copyrightSpringer-Verlag GmbH Deutschland, ein Teil von Springer Nature 2021
The information of publication is updating

書(shū)目名稱(chēng)Change Management影響因子(影響力)




書(shū)目名稱(chēng)Change Management影響因子(影響力)學(xué)科排名




書(shū)目名稱(chēng)Change Management網(wǎng)絡(luò)公開(kāi)度




書(shū)目名稱(chēng)Change Management網(wǎng)絡(luò)公開(kāi)度學(xué)科排名




書(shū)目名稱(chēng)Change Management被引頻次




書(shū)目名稱(chēng)Change Management被引頻次學(xué)科排名




書(shū)目名稱(chēng)Change Management年度引用




書(shū)目名稱(chēng)Change Management年度引用學(xué)科排名




書(shū)目名稱(chēng)Change Management讀者反饋




書(shū)目名稱(chēng)Change Management讀者反饋學(xué)科排名




單選投票, 共有 1 人參與投票
 

0票 0.00%

Perfect with Aesthetics

 

0票 0.00%

Better Implies Difficulty

 

0票 0.00%

Good and Satisfactory

 

0票 0.00%

Adverse Performance

 

1票 100.00%

Disdainful Garbage

您所在的用戶(hù)組沒(méi)有投票權(quán)限
沙發(fā)
發(fā)表于 2025-3-21 23:29:46 | 只看該作者
板凳
發(fā)表于 2025-3-22 01:01:07 | 只看該作者
地板
發(fā)表于 2025-3-22 08:08:07 | 只看該作者
5#
發(fā)表于 2025-3-22 09:58:53 | 只看該作者
6#
發(fā)表于 2025-3-22 13:05:04 | 只看該作者
Book 2021Latest editionrfolgreich gestaltet werden k?nnen.?Es enth?lt konkrete Handlungsanleitungen, detaillierte Vorgehensweisen, Ablaufschemata, Gespr?chsleitf?den und Checklisten..Sie glauben, dass Ver?nderungen gelingen, wenn sie im Schulterschluss, auf Augenh?he und in? wertsch?tzender und respektvoller Kooperation a
7#
發(fā)表于 2025-3-22 19:17:45 | 只看該作者
Kerstin Stolzenberg,Krischan HeberleErfolgreich: Eingeführtes und etabliertes praxisbezogenes Fachbuch zum Trend-Thema in Zeiten des Wandels.Psychologisch fundiert: mit psychologisch bew?hrten Handlungsstrategien zur erfolgreichen Chang
8#
發(fā)表于 2025-3-22 23:05:52 | 只看該作者
9#
發(fā)表于 2025-3-23 05:04:39 | 只看該作者
10#
發(fā)表于 2025-3-23 05:33:07 | 只看該作者
 關(guān)于派博傳思  派博傳思旗下網(wǎng)站  友情鏈接
派博傳思介紹 公司地理位置 論文服務(wù)流程 影響因子官網(wǎng) 吾愛(ài)論文網(wǎng) 大講堂 北京大學(xué) Oxford Uni. Harvard Uni.
發(fā)展歷史沿革 期刊點(diǎn)評(píng) 投稿經(jīng)驗(yàn)總結(jié) SCIENCEGARD IMPACTFACTOR 派博系數(shù) 清華大學(xué) Yale Uni. Stanford Uni.
QQ|Archiver|手機(jī)版|小黑屋| 派博傳思國(guó)際 ( 京公網(wǎng)安備110108008328) GMT+8, 2025-10-16 18:22
Copyright © 2001-2015 派博傳思   京公網(wǎng)安備110108008328 版權(quán)所有 All rights reserved
快速回復(fù) 返回頂部 返回列表
西华县| 宁陵县| 乌鲁木齐县| 中阳县| 上林县| 万州区| 怀化市| 保亭| 通河县| 台湾省| 萍乡市| 漯河市| 古丈县| 合肥市| 长垣县| 紫金县| 和平县| 翁牛特旗| 如东县| 宝山区| 大同县| 荥经县| 林甸县| 贵港市| 德惠市| 辛集市| 陇川县| 当阳市| 丰县| 玉田县| 堆龙德庆县| 青阳县| 沁水县| 滁州市| 遂昌县| 西平县| 汝阳县| 太仆寺旗| 宾阳县| 阳朔县| 赣州市|