Titlebook: Business Reframing; Humanes Management i Wolfgang Berger,Dietmar Schrey Book 2018Latest edition Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH 2018 Bus

反感

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襲擊

本土

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鋼盔

采納

,Integrit?t ist das einzige Tor zum Erfolg,a organisatorische Revolution konnte im 20. Jahrhundert nur in Asien entstehen. Im 21. Jahrhundert geht es um Integrit?t – um ein Einssein mit dem Ganzen. Sünde hei?t auf Aram?isch, der Muttersprache Jesu, ?von der Einheit getrennt sein“.

燒烤

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Sachkonflikte gibt es nicht,enheit. Die Frage nach dem Sinn der eigenen Aufgabe wird durch die ?Mission“ beantwortet. Unternehmen müssen wissen, wer sie sind und wozu sie existieren. Erst dann kann eine ?Vision“ entscheiden, wohin sie gehen wollen.

排斥

Organisatorische Macht ist wirkungslos,sich zum Wohle des Ganzen opfern, noch Masochisten, die sie selbst qu?len, weil dies für andere gut ist. Mitarbeiter geben nur dann ihr Bestes, wenn ihnen die Arbeit Freude bereitet. Freude an der Arbeit ist der Schlüssel zum Erfolg.