找回密碼
 To register

QQ登錄

只需一步,快速開始

掃一掃,訪問微社區(qū)

打印 上一主題 下一主題

Titlebook: Betriebliches Gesundheitsmanagement; Konzepte, Ma?nahmen, Mario A. Pfannstiel,Harald Mehlich Book 2016 Springer Fachmedien Wiesbaden 2016 B

[復制鏈接]
樓主: 大破壞
21#
發(fā)表于 2025-3-25 03:48:47 | 只看該作者
22#
發(fā)表于 2025-3-25 09:37:07 | 只看該作者
https://doi.org/10.1007/978-3-658-11581-4Betriebliche Gesundheitsf?rderung; Arbeitsschutz; Gesundheitsschutz; Ma?nahmen; Instrumente; Betriebliche
23#
發(fā)表于 2025-3-25 15:42:03 | 只看該作者
Springer Fachmedien Wiesbaden 2016
24#
發(fā)表于 2025-3-25 17:32:59 | 只看該作者
Book 2016men. In den einzelnen Beitr?gen werden aktuelle Themen von renommierten Experten aufgegriffen und ausführlich dargestellt. Kennzahlen, Instrumente und praktische und theoretische Vorgehensweisen und Gesundheitsangebote zum BGM werden aufgezeigt, die sich auf die Organisations- und Personalentwicklun
25#
發(fā)表于 2025-3-25 22:19:59 | 只看該作者
r und Wissenschaftlicher.Zeigt L?sungsans?tze und ProblemberDas vorliegende Buch gibt einen profunden Einblick in die Bereiche des Betrieblichen Gesundheitsmanagements bei kleinen, mittleren und gro?en Unternehmen. In den einzelnen Beitr?gen werden aktuelle Themen von renommierten Experten aufgegrif
26#
發(fā)表于 2025-3-26 02:46:12 | 只看該作者
Rudolf Juchelka,Julian Brenieneksrelevante Risikofaktoren frühzeitig zu identifizieren, durch direkte medizinische Versorgung der Mitarbeiter regul?re Therapiewege zu optimieren und steigenden Anforderungen im Arbeitsschutz ohne gr??eren Mehraufwand gerecht zu werden.
27#
發(fā)表于 2025-3-26 07:44:57 | 只看該作者
,Orthop?dische Services für Mitarbeiter,srelevante Risikofaktoren frühzeitig zu identifizieren, durch direkte medizinische Versorgung der Mitarbeiter regul?re Therapiewege zu optimieren und steigenden Anforderungen im Arbeitsschutz ohne gr??eren Mehraufwand gerecht zu werden.
28#
發(fā)表于 2025-3-26 10:06:17 | 只看該作者
29#
發(fā)表于 2025-3-26 14:27:52 | 只看該作者
Integrated Space for African Societybringen zudem mit einem Fokus auf verh?ltnispr?ventive Aspekte der Arbeitsgestaltung Chancen auch im Hinblick auf das betriebliche Gesundheitsmanagement mit sich. Entsprechende M?glichkeiten werden diskutiert.
30#
發(fā)表于 2025-3-26 17:49:38 | 只看該作者
https://doi.org/10.1007/978-3-319-15708-5fassend l?sst sich schlie?en, dass sowohl im Büroraum, als auch im begleitenden Ver?nderungsprozess ein erhebliches Potenzial für die F?rderung der Gesundheit liegt, welches vom Betrieblichem Gesundheitsmanagement (BGM) in der Praxis noch weitgehend ungenutzt ist.
 關于派博傳思  派博傳思旗下網站  友情鏈接
派博傳思介紹 公司地理位置 論文服務流程 影響因子官網 吾愛論文網 大講堂 北京大學 Oxford Uni. Harvard Uni.
發(fā)展歷史沿革 期刊點評 投稿經驗總結 SCIENCEGARD IMPACTFACTOR 派博系數 清華大學 Yale Uni. Stanford Uni.
QQ|Archiver|手機版|小黑屋| 派博傳思國際 ( 京公網安備110108008328) GMT+8, 2025-10-12 11:04
Copyright © 2001-2015 派博傳思   京公網安備110108008328 版權所有 All rights reserved
快速回復 返回頂部 返回列表
竹山县| 博爱县| 芜湖县| 密山市| 枣强县| 贵溪市| 尉氏县| 湄潭县| 台山市| 赫章县| 通渭县| 东乌珠穆沁旗| 格尔木市| 安泽县| 工布江达县| 廉江市| 平塘县| 珠海市| 鸡东县| 梧州市| 久治县| 中方县| 张北县| 盐源县| 方正县| 广灵县| 高台县| 谢通门县| 宁海县| 雅安市| 岢岚县| 平邑县| 山丹县| 中西区| 天峨县| 尼木县| 喀喇沁旗| 扎赉特旗| 红原县| 海口市| 东乡县|