Titlebook: Berufliche Inklusion von Menschen mit Behinderung; Best Practices aus d Stephan A. B?hm,Miriam K. Baumg?rtner,David J.G. D Book 2013 Spring

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書目名稱Berufliche Inklusion von Menschen mit Behinderung影響因子(影響力)

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書目名稱Berufliche Inklusion von Menschen mit Behinderung讀者反饋

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Unterschiedliche Politikans?tze zur Arbeitsmarkt-Integration von Menschen mit Behinderung: Eine volk

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Mitarbeiter mit Asperger-Syndrom in der Informatikbranche – das Konzept der Asperger Informatik AG (fgabenbereiche..Unser Ziel ist es, die besonderen F?higkeiten von Menschen mit dem Asperger-Syndrom zu f?rdern und mit ihrer Hilfe zukunftsorientierte Informatikdienstleistungen anzubieten. Da der Software-Markt stetig w?chst und Sicherheit, Qualit?t sowie Pr?zision fordert, sind f?hige Mitarbeiter

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Das Best Western Hotel Am Stra?berger Tor der Fortbildungsakademie der Wirtschaft (FAW) gGmbH (Plauerbeiter für einen spezifischen Bereich..Ziel war es von Anfang an, ein Hotel aufzubauen, das sich durch ein hohes Ma? an Kundenorientierung, Service und Freundlichkeit auszeichnet und sich aufgrund dessen mit regul?ren Hotels messen lassen kann. Das positive Feedback der G?ste, sowie die Tatsache, d

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Entwicklung innovativer Arbeitszeitmodelle: Stadt Weiden, Gemeinde Schoppernau & Getr?nkehandel AlfiFink GmbH & Co.KG vorgestellt. Beide Organisationen besch?ftigen einen Mitarbeiter mit geistiger Behinderung. Durch das ?Verleasen“ an andere ?Leasing“-Partner kann einerseits der Betreuungsbedarf der beiden Mitarbeiter auf verschiedene Instanzen verteilt werden und gleichzeitig der Umfang an einfac

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