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Titlebook: Auswahl und Steuerung nachhaltiger Weiterbildung im Unternehmen; Trainings und Semina Jürgen Hampe,Christoph Schlegel Book 2014 Springer Fa

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樓主
發(fā)表于 2025-3-21 18:41:06 | 只看該作者 |倒序?yàn)g覽 |閱讀模式
期刊全稱Auswahl und Steuerung nachhaltiger Weiterbildung im Unternehmen
期刊簡(jiǎn)稱Trainings und Semina
影響因子2023Jürgen Hampe,Christoph Schlegel
視頻videohttp://file.papertrans.cn/166/165907/165907.mp4
發(fā)行地址Erh?ht den Erfolg von Personalentwicklungsma?nahmen.Vereinfacht die Auswahl von Trainings und Seminaren.Enth?lt drei ausführlich kommentierte Seminarkonzepte zur direkten Umsetzung.Includes supplement
圖書(shū)封面Titlebook: Auswahl und Steuerung nachhaltiger Weiterbildung im Unternehmen; Trainings und Semina Jürgen Hampe,Christoph Schlegel Book 2014 Springer Fa
影響因子.Dieses Werk zeigt erstmals, wie mit der Methode der "Empathischen Selbstreflexion" nachhaltige Ver?nderungen in Verhaltenstrainings erzielt werden. Anhand aktueller Erkenntnisse der Psychologie und der Komplexit?tsforschung erl?utern die Autoren den richtigen Umgang mit komplexen Themen. Beispiele aus der Trainingspraxis zeigen die richtige Auftragskl?rung, die erfolgreiche Durchführung sowie die effektive Begleitung der nachfolgenden Transferarbeit. Damit werden wirksame Impulse und Ergebnisse für die Organisation erzielt..
Pindex Book 2014
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書(shū)目名稱Auswahl und Steuerung nachhaltiger Weiterbildung im Unternehmen影響因子(影響力)




書(shū)目名稱Auswahl und Steuerung nachhaltiger Weiterbildung im Unternehmen影響因子(影響力)學(xué)科排名




書(shū)目名稱Auswahl und Steuerung nachhaltiger Weiterbildung im Unternehmen網(wǎng)絡(luò)公開(kāi)度




書(shū)目名稱Auswahl und Steuerung nachhaltiger Weiterbildung im Unternehmen網(wǎng)絡(luò)公開(kāi)度學(xué)科排名




書(shū)目名稱Auswahl und Steuerung nachhaltiger Weiterbildung im Unternehmen被引頻次




書(shū)目名稱Auswahl und Steuerung nachhaltiger Weiterbildung im Unternehmen被引頻次學(xué)科排名




書(shū)目名稱Auswahl und Steuerung nachhaltiger Weiterbildung im Unternehmen年度引用




書(shū)目名稱Auswahl und Steuerung nachhaltiger Weiterbildung im Unternehmen年度引用學(xué)科排名




書(shū)目名稱Auswahl und Steuerung nachhaltiger Weiterbildung im Unternehmen讀者反饋




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沙發(fā)
發(fā)表于 2025-3-21 22:40:34 | 只看該作者
板凳
發(fā)表于 2025-3-22 02:22:13 | 只看該作者
,Ausgew?hlte Trainingskonzepte,hreibungen zu den Themen ?Pers?nlichkeitsentwicklung“ und ?Zeitmanagement“. Eine Er?rterung speziell der Elemente Rollenspiel und Feedback mit Empathischer Selbstreflexion im ?Führungskr?ftetraining“ schlie?t das Kapitel ab..Neben einer lückenlosen Darstellung der einzelnen Seminarschritte inklusive
地板
發(fā)表于 2025-3-22 07:58:11 | 只看該作者
5#
發(fā)表于 2025-3-22 10:41:08 | 只看該作者
6#
發(fā)表于 2025-3-22 14:44:40 | 只看該作者
7#
發(fā)表于 2025-3-22 17:25:43 | 只看該作者
Entstehung der Gesteine und des Bodens,hreibungen zu den Themen ?Pers?nlichkeitsentwicklung“ und ?Zeitmanagement“. Eine Er?rterung speziell der Elemente Rollenspiel und Feedback mit Empathischer Selbstreflexion im ?Führungskr?ftetraining“ schlie?t das Kapitel ab..Neben einer lückenlosen Darstellung der einzelnen Seminarschritte inklusive
8#
發(fā)表于 2025-3-22 23:07:36 | 只看該作者
,Einführung — Was ist Geotechnik?,ionshilfen für die Arbeit mit Empathischer Selbstreflexion..Folgende Themen werden besprochen: Nach einem Blick auf die in unserem Kontext zentrale Problematik der Vermeidungstendenzen er?rtern wir zun?chst Greifs ?Theorie der Selbstaufmerksamkeit“ und ihre Bedeutung für die Motivation zur Selbstref
9#
發(fā)表于 2025-3-23 03:53:53 | 只看該作者
10#
發(fā)表于 2025-3-23 09:34:38 | 只看該作者
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