Titlebook: Advances in Myocardiology; Peter Harris,Philip A. Poole-Wilson Book 1985 Springer Science+Business Media New York 1985 cardiology.electrop

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chverteilung von Gütern realisiert, oder man fordert, der Anteil an Gütern und Einkommen, den man erh?lt, solle der eigenen Leistung entsprechen. Was aber ist Gerechtigkeit? H?ngt es nur von subjektiven Stimmungen ab, ob man die soziale Realit?t für gerecht h?lt oder nicht? Zur Bestimmung des Gerech

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stellen. Ein einziges Führungskonzept für alle drei Ebenen gleicherma?en kann daher nicht zielführend sein, es sei denn, man reduziert Führung einzig auf die Interaktion zwischen formal Vorgesetztem und Nachgeordnetem. Gegenüber einer solchen verkürzenden Sichtweise wird ausgeführt, dass die Führung

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