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Titlebook: Zu alt?; ?Ageism“ und Altersd Kai Brauer (Wissenschaftlicher Mitarbeiter),Wolfga Book 2010 VS Verlag für Sozialwissenschaften | Springer Fa

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樓主
發(fā)表于 2025-3-21 17:36:05 | 只看該作者 |倒序瀏覽 |閱讀模式
書目名稱Zu alt?
副標題?Ageism“ und Altersd
編輯Kai Brauer (Wissenschaftlicher Mitarbeiter),Wolfga
視頻videohttp://file.papertrans.cn/1062/1061261/1061261.mp4
概述Ageism“ und Altersdiskriminierung auf Arbeitsm?rkten
叢書名稱Alter(n) und Gesellschaft
圖書封面Titlebook: Zu alt?; ?Ageism“ und Altersd Kai Brauer (Wissenschaftlicher Mitarbeiter),Wolfga Book 2010 VS Verlag für Sozialwissenschaften | Springer Fa
描述In den letzten Jahren hat sich die Aufmerksamkeit für alternde Arbeitsm?rkte erh?ht. Dabei spielen jedoch bislang legitimatorische Fragen der Gleichbehandlung aller Altersgruppen im deutschen Kontext eine untergeordnete Rolle. Dieses Thema gewinnt aber – durch das mediale Interesse am demographischen Wandel und die jüngeren europ?ischen Antidiskriminierungsanforderungen – zunehmend an Bedeutung. Dieser Entwicklung soll der transdisziplin?re Band Rechnung tragen. Erstmals wird sich explizit mit dem Problem der Altersdiskriminierung und dem Konzept des Ageism befasst. .Altersdiskriminierung und Ageism werden theoretisch und empirisch ausgelotet. In den Beitr?gen kommen Wissenschaftler und Wissenschaftlerinnen aus der Soziologie, Psychologie, Linguistik und Rechts- und Kulturwissenschaft sowie der Praxis zu Wort, die sich der m?glichen Benachteiligung von ?lteren in alternden Gesellschaften annehmen. .
出版日期Book 2010
關鍵詞Alter; Antidiskriminierungsgesetz; Arbeitsmarkt; Diskriminierung; Gleichbehandlung; überalterung
版次1
doihttps://doi.org/10.1007/978-3-531-91941-6
isbn_softcover978-3-531-17046-6
isbn_ebook978-3-531-91941-6Series ISSN 2569-2313 Series E-ISSN 2569-2321
issn_series 2569-2313
copyrightVS Verlag für Sozialwissenschaften | Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH, Wiesbaden 2010
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沙發(fā)
發(fā)表于 2025-3-21 22:49:00 | 只看該作者
板凳
發(fā)表于 2025-3-22 00:54:14 | 只看該作者
Alter(n) und Gesellschafthttp://image.papertrans.cn/xyz/image/1061261.jpg
地板
發(fā)表于 2025-3-22 05:05:19 | 只看該作者
5#
發(fā)表于 2025-3-22 11:24:48 | 只看該作者
Kai Brauer (Wissenschaftlicher Mitarbeiter),WolfgaAgeism“ und Altersdiskriminierung auf Arbeitsm?rkten
6#
發(fā)表于 2025-3-22 16:03:36 | 只看該作者
2569-2313 ler und Wissenschaftlerinnen aus der Soziologie, Psychologie, Linguistik und Rechts- und Kulturwissenschaft sowie der Praxis zu Wort, die sich der m?glichen Benachteiligung von ?lteren in alternden Gesellschaften annehmen. .978-3-531-17046-6978-3-531-91941-6Series ISSN 2569-2313 Series E-ISSN 2569-2321
7#
發(fā)表于 2025-3-22 20:17:32 | 只看該作者
Book 2010handlung aller Altersgruppen im deutschen Kontext eine untergeordnete Rolle. Dieses Thema gewinnt aber – durch das mediale Interesse am demographischen Wandel und die jüngeren europ?ischen Antidiskriminierungsanforderungen – zunehmend an Bedeutung. Dieser Entwicklung soll der transdisziplin?re Band
8#
發(fā)表于 2025-3-22 22:39:31 | 只看該作者
2569-2313 ei spielen jedoch bislang legitimatorische Fragen der Gleichbehandlung aller Altersgruppen im deutschen Kontext eine untergeordnete Rolle. Dieses Thema gewinnt aber – durch das mediale Interesse am demographischen Wandel und die jüngeren europ?ischen Antidiskriminierungsanforderungen – zunehmend an
9#
發(fā)表于 2025-3-23 02:42:08 | 只看該作者
Book 2010Ageism werden theoretisch und empirisch ausgelotet. In den Beitr?gen kommen Wissenschaftler und Wissenschaftlerinnen aus der Soziologie, Psychologie, Linguistik und Rechts- und Kulturwissenschaft sowie der Praxis zu Wort, die sich der m?glichen Benachteiligung von ?lteren in alternden Gesellschaften annehmen. .
10#
發(fā)表于 2025-3-23 08:14:06 | 只看該作者
10樓
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