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Titlebook: Was Führung heute wirklich braucht; Leadership in Zeiten Ruth Maria Mattes,Danny Herzog-Braune Book 2023 Haufe-Lexware GmbH & Co.?KG, Freib

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發(fā)表于 2025-3-28 15:24:00 | 只看該作者
,Vertraut euch! – Vertrauen als Schlüsselfaktor zur Führung von leistungsstarken Teams in schnellleb leistungsstarke Teams führen wollen, kann diese Denkweise Ihnen einen Strich durch die Rechnung machen..Kontrolle ist ein vermeintlich schneller und einfacher Weg, um Effizienz zu maximieren und Fehler zu minimieren. Aber ist das wirklich der Fall?
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發(fā)表于 2025-3-28 19:13:40 | 只看該作者
,Verbindende Führung – Authentische Führung durch Selbst-Erkennen,..Ohne den Blick auf mich selbst zu richten, mich selbst zu kennen bzw. immer wieder aufs Neue kennenzulernen, mich zu sch?tzen und mit mir zufrieden oder auch glücklich zu sein, ist es nicht m?glich, in einer guten, bereichernden, vertrauensvollen und erfolgreiche Verbindung mit anderen Menschen zu stehen.
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發(fā)表于 2025-3-29 01:52:16 | 只看該作者
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發(fā)表于 2025-3-29 05:00:59 | 只看該作者
,Führen mit Demut – Warum eine alte Tugend für nachhaltiges und modernes Führen unerl?sslich ist,..Was ist demutsvolle Führung? Warum lohnt sie sich? Und welche Stolpersteine gilt es zu umgehen? Dies wird in diesem Beitrag detailliert und operationalisiert, sodass Sie ab morgen demutsvoller führen k?nnen. Und es auch wollen.
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發(fā)表于 2025-3-29 10:23:29 | 只看該作者
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發(fā)表于 2025-3-29 14:09:29 | 只看該作者
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發(fā)表于 2025-3-29 18:09:07 | 只看該作者
,Selbstorganisation – Psychologische Sicherheit als Grundlage der neuen Arbeitswelt,..Dieser Beitrag besch?ftigt sich mit den Herausforderungen von Transformationsvorhaben hin zu agilen Arbeitsmodellen oder neuen Organisationsformen bzw. Führungsmodellen wie der Selbstorganisation.
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發(fā)表于 2025-3-29 21:47:33 | 只看該作者
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發(fā)表于 2025-3-30 00:17:57 | 只看該作者
,Führung mit Klarheit und Kreativit?t – Mit Visualisierung und Moderation zu mehr Unternehmenserfolg..In diesem Beitrag geht es einleitend um grunds?tzliche Führungskompetenzen und Modelle zu deren Veranschaulichung. Im Weiteren wird argumentiert, warum Führungskr?fte moderieren und visualisieren k?nnen sollten. Und bevor es in Ihrem Kopf rattert ?Ich kann doch gar nicht malen …? – doch: Jeder kann malen und zeichnen.
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發(fā)表于 2025-3-30 05:02:32 | 只看該作者
,Digital Leadership – Durch Vertrauen und Partizipation eine tragf?hige Beziehung in der virtuellen ..Die digitale Transformation stellt uns vor neue Herausforderungen. In diesem Kapitel werden fünf Aspekte er?rtert, die Ihnen dabei helfen sollen, diese tiefgreifende Ver?nderung besser zu verstehen:
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