作者: Engulf 時間: 2025-3-21 22:26 作者: 母豬 時間: 2025-3-22 02:58
Wahrscheinlichkeiten bewerten, Menschen (aus)sortieren? Debatten um die Verteilung intensivmedizinisrage wurde im Kontext der Corona-Pandemie virulent und weltweit in Form von ?Triage-Leitlinien“ adressiert. Der Beitrag fokussiert aus bewertungssoziologischer Perspektive Debatten um die Verteilung intensivmedizinischer Ressourcen, die zwischen M?rz 2020 und Dezember 2022 in Deutschland geführt wur作者: TIA742 時間: 2025-3-22 08:37 作者: Inordinate 時間: 2025-3-22 09:37
Die digitale Organisation intimer Bewertungenteht Plattformen als Organisationen, konzeptualisiert ihre User als Mitglieder und argumentiert, dass das Verhalten von Nutzerinnen auf Datingplattformen durch organisationale Regeln orientiert wird. Auf der Grundlage einer Analyse von Dokumenten von Datingplattformen werden zwei formale Regeln iden作者: 離開真充足 時間: 2025-3-22 13:36 作者: Guaff豪情痛飲 時間: 2025-3-22 20:55
Amerikanische Elite-Hochschulen und ihre Zulassungskriterien. Zur Rhetorik und organisationalen Funker . also ?ganzheitlichen Zulassung.“ . bedeutet, dass amerikanische Elite-Hochschulen ihre Studierenden nicht ausschlie?lich auf Basis von . Kriterien (wie zum Beispiel Schulnoten oder Zulassungsprüfungen) selektieren, sondern im Rahmen ihrer Zulassung auch eine Reihe anderer Kriterien berücksichti作者: 訓誡 時間: 2025-3-23 01:05 作者: allergen 時間: 2025-3-23 02:53
Exklusive Organisationen: Von Berufsvertretern zu wahren Freundene wie Herkunft hinausgeht, indem beispielsweise moralische Integrit?t der Neumitglieder bewertet wird. Dies steht im Kontrast zu sonst in Organisationen verbreiteten meritokratischen Auswahl- und Bewertungssystemen. Einmal als passend befunden und vorl?ufig aufgenommen, verdienen sich die Mitglieder作者: Libido 時間: 2025-3-23 06:12 作者: 故意釣到白楊 時間: 2025-3-23 12:15
Book 2024, wie der Organisationskontext Personenbewertung pr?gt. Bewertungssoziologisch geht der Band der Vermutung nach, dass sich die Bewertung von Personen systematisch von der Bewertung anderer Objekte unterscheidet: Personen sind sakrale Objekte der Moderne, deren Bewertung sich als überaus heikel erwei作者: 晚間 時間: 2025-3-23 14:20
2625-6932 strukturen.Detaillierte Analyse der Funktionen und Folgen or.Organisationen produzieren vielf?ltige Bewertungen von Personen. Der Band fragt nach Funktionen und Folgen organisierter Personenbewertung und danach, wie der Organisationskontext Personenbewertung pr?gt. Bewertungssoziologisch geht der Ba作者: hurricane 時間: 2025-3-23 20:44
Personenbewertung durch mercantile agencies. Ratings von Reputation und Lebenswandelise schriftliches . wurde, welches vermehrt auf eher . unterlegten und unpers?nlichen alphanummerischen .und. die teilweise bis heute bestehen, beruhte. Insgesamt markiert dieser Prozess die Herausbildung des organisationalen Zahlengebrauchs im Besonderen und die Verfestigung des (global gültigen) Modus .im Allgemeinen.作者: CHARM 時間: 2025-3-23 23:52 作者: 改革運動 時間: 2025-3-24 06:11
Exklusive Organisationen: Von Berufsvertretern zu wahren Freunden wahre Freunde. Der Beitrag zeigt, wie die organisierte Personenbewertung in und durch exklusive Organisationen zwischen zugeschriebenen und erworbenen Personenmerkmalen changiert und dadurch eine Transformation der Bewertung der Mitglieder erm?glicht. Das Resultat sind vertrauensvolle Beziehungen, wo ohne die Organisation keine w?ren.作者: 萬靈丹 時間: 2025-3-24 07:51 作者: ILEUM 時間: 2025-3-24 14:09
978-3-658-45258-2Der/die Herausgeber bzw. der/die Autor(en), exklusiv lizenziert an Springer Fachmedien Wiesbaden Gmb作者: sigmoid-colon 時間: 2025-3-24 18:35 作者: 生銹 時間: 2025-3-24 20:16
Christopher Dorn,Max Kaufmann,Frank MeierBewertungssoziologische Bestimmung des Verh?ltnisses von Organisation und Person.Berücksichtigt Mitglieder, Nichtmitglieder, Bewertungsinfrastrukturen.Detaillierte Analyse der Funktionen und Folgen or作者: Erythropoietin 時間: 2025-3-25 01:14 作者: Infuriate 時間: 2025-3-25 06:48
https://doi.org/10.1007/978-3-658-45259-9Valuation Studies; Personalit?t; Evaluation; Mitgliedschaft; Personalentscheidungen作者: MINT 時間: 2025-3-25 08:26
Wahrscheinlichkeiten bewerten, Menschen (aus)sortieren? Debatten um die Verteilung intensivmedizinisit?t dieser Bewertungsordnung radikal in Frage und stie?en über eine Verfassungsklage Rechtssetzungprozesse an. Diese werden in zweiten Schritt auf der Grundlage einer dokumentenanalytischen Auswertung von Rechtsdokumenten, Stellungnahmen und Statements rekonstruiert. In politisch-rechtlich ausgefoc作者: 薄荷醇 時間: 2025-3-25 15:16
?Rubbish Patients“ – Wie Bewertung und Organisation Personenabfall produzierenchlecht bewerteten Krankenh?usern. Der Beitrag beleuchtet Organisationsbewertungen, die zu Wertlosigkeit bzw. Unwert führen und die im Kontext von Personen, aufgrund der besonderen Wertsch?tzung des Individuums in der modernen Gesellschaft, als besonders heikel bzw. illegitim erscheinen. Zugleich, s作者: Inordinate 時間: 2025-3-25 18:34 作者: 欺騙手段 時間: 2025-3-25 23:44
Technologien der Personenbewertung im organisierten Kinderschutzgorisierung von Personen in Spannung zu anderen Bewertungsrationalit?ten steht, welche sich st?rker an den Anforderungen der interaktionsges?ttigten, ko-produktiven Anteile von personenbezogenen Dienstleistungsorganisationen orientieren. Somit führt nicht zuletzt der Umstand, dass es sich bei dem zu作者: 宣稱 時間: 2025-3-26 03:17
2625-6932 des Bandes, wie sich die Besonderheiten des Bewertungsobjekts Person auf organisierte Personenbewertungen auswirken, welche Aspekte von Personalit?t dabei berücksichtigt werden und welche Bedeutung Personenbewertungen für Organisationen haben..978-3-658-45258-2978-3-658-45259-9Series ISSN 2625-6932 Series E-ISSN 2625-6940 作者: 臭名昭著 時間: 2025-3-26 05:03 作者: engagement 時間: 2025-3-26 12:19 作者: 不整齊 時間: 2025-3-26 15:54 作者: 菊花 時間: 2025-3-26 18:44 作者: 協(xié)議 時間: 2025-3-26 21:29
,Kreisl?ufe von Schwefel, Eisen und Mangan, son, as children were not allowed in the ICU. She was afraid that she might die without being able to say goodbye to him. The consultant was able to obtain special permission from the administration for her husband to bring the child once a day. She recovered fully from her hemorrhage.作者: adjacent 時間: 2025-3-27 04:24 作者: archetype 時間: 2025-3-27 06:13
Russia: Historical Dimensions of Water Managementep understanding of long-term changes in their historical context and of the problems caused by inert institutions created at earlier stages is necessary. This chapter provides an overview of these problems and suggests possible solutions.作者: enfeeble 時間: 2025-3-27 10:18 作者: 輕觸 時間: 2025-3-27 15:48 作者: 大廳 時間: 2025-3-27 18:09 作者: 用肘 時間: 2025-3-27 22:25 作者: Anticlimax 時間: 2025-3-28 05:39 作者: pessimism 時間: 2025-3-28 09:03
itted path. Finally, the real-time travel trajectory of autonomous vehicles is planned. Based on the above method, an unmanned experimental vehicle was used for engineering verification. The results show that the radar-inertial navigation mode can achieve stable and reliable L4 automatic driving.作者: PUT 時間: 2025-3-28 10:52
