標題: Titlebook: Management-Trainings; Den Nutzen steigern Christoph Warhanek Book 2005 Betriebswirtschaftlicher Verlag Dr. Th. Gabler/GWV Fachverlage GmbH [打印本頁] 作者: graphic 時間: 2025-3-21 16:25
書目名稱Management-Trainings影響因子(影響力)
書目名稱Management-Trainings影響因子(影響力)學科排名
書目名稱Management-Trainings網(wǎng)絡公開度
書目名稱Management-Trainings網(wǎng)絡公開度學科排名
書目名稱Management-Trainings被引頻次
書目名稱Management-Trainings被引頻次學科排名
書目名稱Management-Trainings年度引用
書目名稱Management-Trainings年度引用學科排名
書目名稱Management-Trainings讀者反饋
書目名稱Management-Trainings讀者反饋學科排名
作者: 招人嫉妒 時間: 2025-3-21 22:04
,Was sich trainieren l?sst: Eine organisationsbezogene Systematik, unpassenden Trainern für eine unpassende Auswahl an Teilnehmern einkaufen. Aber auch für die Trainer und vor allem für die Teilnehmer ist oft nur scheinbar klar, welchem Ziel und Zweck die Veranstaltung nun wirklich dient. All dies kostet Zeit und Geld und behindert die Organisation beim Aufbau wirklicher Lernstrukturen.作者: 通知 時間: 2025-3-22 03:12 作者: 兇殘 時間: 2025-3-22 07:06
,Was sich trainieren l?sst: Eine organisationsbezogene Systematik,rd verhindert, dass beispielsweise weniger erfahrene Auftraggeber mit der vermeintlich günstigsten Offerte ein für ihre Ziele unpassendes Training mit unpassenden Trainern für eine unpassende Auswahl an Teilnehmern einkaufen. Aber auch für die Trainer und vor allem für die Teilnehmer ist oft nur sch作者: 刺耳 時間: 2025-3-22 11:52
Die Beziehung Trainer-Klient,hen einem Medizinmann, der die Leiden seiner Patienten zwar spürbar lindert, ihre Heilung aber geschickt hinausz?gert... Viele seiner Patienten werden ihn loben und preisen... und werden ihn immer wieder brau-chen...“作者: CLEFT 時間: 2025-3-22 12:59 作者: 暗諷 時間: 2025-3-22 20:55
Planung von Trainings zweiter Ordnung, die Planung einer Teilnahme bestimmter Personen an organisations-externen Seminaren oder für Fach-und Verhaltensschulungen fallen manche Schritte weg oder weniger diffizil aus. Daher soll im Folgenden diese anspruchsvollste Variante von Planung er?rtert werden.作者: 愛管閑事 時間: 2025-3-22 21:20 作者: acquisition 時間: 2025-3-23 01:36 作者: TIGER 時間: 2025-3-23 07:38 作者: GRAIN 時間: 2025-3-23 11:37
Christoph Warhanekke the best decisions in this context. This study aims at researching what types of paths to success are followed in innovative organizations, using a model that includes the ideas considered by the value chain evolution theory and the tetrad-value theory. A survey was carried out among large, mediu作者: A簡潔的 時間: 2025-3-23 16:51 作者: Proponent 時間: 2025-3-23 19:49 作者: Fecal-Impaction 時間: 2025-3-24 02:13 作者: 存心 時間: 2025-3-24 05:54
Christoph Warhanekn of the employees of a company in the pharmaceutical sector dedicated to the development, manufacture, and commercialization of medicines for human consumption. The predominance of the transformational style was diagnosed through the application of the leadership styles questionnaires (CELID-S) dev作者: gustation 時間: 2025-3-24 10:11
Christoph Warhaneking the factors that influence consumer acceptance of AI-based services is a critical research topic in marketing. However, existing research on this topic is limited or provides mixed results. The research aims to identify the critical factors that determine consumer acceptance of AI-based services作者: 陰謀 時間: 2025-3-24 14:13 作者: Foam-Cells 時間: 2025-3-24 16:39 作者: 劇本 時間: 2025-3-24 20:03
pment. An organization that is not prepared for the sudden and frequent changes that the globalized world demands are not competitive. For that reason, this study proposed the evaluation of 124 collaborators from different work areas; through the assessment of the organizational environment, psychos作者: 收集 時間: 2025-3-25 01:12
f web crawling activities are influenced by underlying databases. For academic research in the field of prospect generation, this study provides a fact-based comparison of approaches. Implications for businesses include the advice to combine methods rather than to rely on a single approach. The time作者: 構想 時間: 2025-3-25 07:05
Christoph Warhanekser rating of each one of the words used the reviews and the products, and then stored the information inside two different files. The goal of this work is to build a lightweight, simple categorization system and lay a foundation to a more complex recommendation system.作者: aptitude 時間: 2025-3-25 10:32
Christoph Warhanekw the distribution of the organizations’ paths for success. Many innovative products followed a path that implied costly reformulations of different kinds. As such, it will be very important that organizations try to be more market oriented, enhancing their processes to collect, disseminate and anal作者: Omniscient 時間: 2025-3-25 15:08
Christoph Warhanekf web crawling activities are influenced by underlying databases. For academic research in the field of prospect generation, this study provides a fact-based comparison of approaches. Implications for businesses include the advice to combine methods rather than to rely on a single approach. The time作者: 心胸狹窄 時間: 2025-3-25 16:23 作者: 啟發(fā) 時間: 2025-3-25 23:48
Christoph Warhanekrbon–nitrogen ratio in the manure were analysed. The results showed that the plant substrate had 77.1% moisture, a slightly acidic pH and an optimum carbon-to-nitrogen ratio of 17 for larval growth and development. Larvae fed with plant substrate had an extractable lipid content of 34.6%, and the bi作者: 安定 時間: 2025-3-26 03:32 作者: Occupation 時間: 2025-3-26 08:04
Christoph Warhanekeptance on their usage. A survey of 346 Lithuanian consumers was conducted to collect data for this study. The analysis of the survey results revealed that social environment, hedonic motivation, privacy concerns, and trust have a positive impact on consumer acceptance of AI-based services. As expec作者: 前兆 時間: 2025-3-26 12:04
Christoph Warhaneknd the consequent argument of trust in AI applications. Findings differ according to the investigated target groups: regions and policymakers, AI developers, and companies. Nevertheless, common learnings point to a strong focus on change management and collaboration with regional institutions to get作者: 強化 時間: 2025-3-26 13:39
Christoph Warhanekhe work performance evaluation: adaptation (15%), responsibility (16%) and knowledge, skill and attitude (18%). The data will allow the company to propose the implementation of total, group, and individual intervention plans depending on the identified findings.作者: 不發(fā)音 時間: 2025-3-26 20:10 作者: 勤勞 時間: 2025-3-26 21:06
,Training — was es ist und was es kann,Ersten ver?ndern sich technologische, ?konomische, rechtliche und soziale . der Organisationen, was den Anteil der Fachschulungen an der Arbeitszeit best?ndig steigert; zum Zweiten wandelt sich auch der Charakter von . selbst immer schneller, drittens werden die Anforderungen an die . in Organisationen immer komplexer.作者: dagger 時間: 2025-3-27 02:09
Die Beziehung Trainer-Klient,hen einem Medizinmann, der die Leiden seiner Patienten zwar spürbar lindert, ihre Heilung aber geschickt hinausz?gert... Viele seiner Patienten werden ihn loben und preisen... und werden ihn immer wieder brau-chen...“作者: AMBI 時間: 2025-3-27 07:18 作者: 行為 時間: 2025-3-27 11:49
Interventionstechnik zweiter Ordnung, sind sich enger mit der professionellen Planung von Trainings auseinander setzen müssen oder wollen. Alle Ausführungen befassen sich schwerpunktm??ig mit den internen Trainings zweiter Ordnung mit ihren komplexen Anforderungen an Auftraggeber, Trainer und Klienten:作者: 鞭打 時間: 2025-3-27 15:45 作者: 寵愛 時間: 2025-3-27 19:35
Overview: Trainings professionell planen und durchführen, die Qualit?t sichern978-3-409-14278-6978-3-322-84630-3作者: ADORN 時間: 2025-3-28 00:50 作者: SCORE 時間: 2025-3-28 05:02
Training und lernende Organisation,Zur Beantwortung der Frage, inwieweit das berufsbezogene Training relevant für die lernende Organisation ist oder sein kann, ist ein Blick auf den Prozess des Zustandekommens von Trainings beziehungsweise Trainingsprojekten aus Sicht der Organisation nützlich. Dies wird im folgenden Abschnitt untersucht.作者: glans-penis 時間: 2025-3-28 07:22 作者: Crohns-disease 時間: 2025-3-28 13:25 作者: antiandrogen 時間: 2025-3-28 17:27 作者: Adornment 時間: 2025-3-28 19:42 作者: 去才蔑視 時間: 2025-3-28 23:09 作者: ingenue 時間: 2025-3-29 03:41
